尊敬的律师您好:
我的家属56岁在建筑工地工作，工作中经过正在施工的高层楼下时，在10-17层楼上掉落下1米多长的木方（5×8公分）砸中头部，造成安全帽碎裂，当事人昏迷，送进医院。5个小时后头部大量出血（100多毫升），脑中线移位，形成脑疝。医生对其做开颅手术.在重症监护室昏迷7天7夜，12天后转入普通病房.经2个月治疗，现在恢复程度：在看护人员陪同下可以走路，生活大部分不能自理。时常头疼，右臂抬不起来。正在针灸.按摩。治疗期间公司负责所有医疗费用，伙食费用。医生建议回家休养，公司今天来人简单谈了一下，大致给出了3种方案让我们家属选择。①建议病人回家休养（我们是外地人）.治疗5-6个月 期间费用按月打款。（我考虑：我们是外地人假如不支付医疗费怎么办）②一次性赔付，让我们家属开价。（我们第一次接触这样的事情不知道要多少，伤残鉴定没做，也没有依据）③等着做伤残鉴定（公司告诉我们，得需要出院后1年-1年半能坐上鉴定）
我想询问：1.出院后拿到病例后就可以申请做伤残鉴定了吗？
2.公司的意思就是想一次性赔付（私了），不想多出钱.
3.根据我以上病情介绍的话，我父亲的鉴定大约能几级？
4.如果公司想让你出院，不给你继续交医药费.怎么办？
5.假如经官的话，我们是外地人能不能吃亏，官司打几年
谢谢各位热心律师能帮我答疑 家属衷心感谢~~~
假如说鉴定5级的话.所有的一切费用全部加一起是多少呢！城镇户口~
假如出院后拿到病例，就可以做伤残鉴定吗？病例上医嘱上必须得写治疗终止，不需 要二次治疗才可以做鉴定吗？
我妈妈工伤本月24号出院了，一出院就听说单位要注销了，所以我们想在单位注销之前将工伤问题解决了，但是因为我妈妈现在的条件还没有达到鉴定的标准，所以只能私了，我妈妈的工伤为胸12椎压缩性骨折，并且胸10、11椎变形，手术的时候一共上了6颗钉子。1年以后还要再次手术，我妈妈现在是45岁，工资1000，50岁退休，我们是在
2008.4.2出的事，工伤八级，沈阳地区，本人工资700，解除合同后要求一次性医疗和一次性伤残就业补助金。 辽宁 省工伤保险实施办法187号文件上说的[一次性伤残就业补助金的支付标准按照工伤职工本人月工资计算，不得低于所 在市月最低工资标准]。 现在有一个问题是一次性伤残就业补助金的算法是按什么？ 是按本人工资
请问：我是1995年受的工伤，在1996年就去做了鉴定，平为八级。但是单位没有赔付，我又查不到相关的资料，该怎么办？还有，就是我这个伤现在复发了，公司又该怎么解决我这个问题？
我在单位因公受伤，现在刚拿到工伤伤残等级证，想要做一次性索赔赔偿。该怎么去做，都需要什么样的手续去什么部门？另外我评出的等级是8级，请问大约会得到厂方和国家的多少赔偿？谢谢。
在一个工地上，甲乙双方有口头上的承包合同，但是由于乙方的过失，不慎将吊车搞翻，将正在该工地上施工的丙方人员的脚砸伤，请问受伤的人员与单位该向谁来索要伤员的医药费？应该向谁告状？
本人今年27岁，女，未婚。去年10月因工受伤，现在工伤认定已经下来了，准备做工伤鉴定呢，我是腰椎压缩性骨折，盆骨多处骨折，双手桡骨远端骨折，做了三次手术，目前已经术后7个月了，我现在的情况是：盆骨明显畸形，导致右腿比左腿短了2cm，走路跛行；腰椎由于盆骨畸形的原因，发生腰椎侧弯，目前生活不能完全自理，公司通
你好，我是一家冶金企业的人力资源管理员，想向您咨询一下关于工伤赔付的问题。 我们公司有几位员工在工作中因违规操作，造成手部残疾，分别评定为八级、十级伤残，公司给看好病后，他们准备辞职，向公司要求赔偿。 请问按照工伤条例，和本地区的平均工资怎么赔付？他们要的太多了，公司希望通过法律途径来解决，如
就是同一个公司两次工伤，第二次工伤后被开除，所赔付的一次性伤残补助金，就业补助金，医疗补助金，只能拿
就是同一个公司两次工伤，第二次工伤后被开除，所赔付的一次性伤残补助金，就业补助金，医疗补助金，只能拿一次么？可是是两度受伤。
由于工伤，伤及脚部神经，一开始的时候工厂有点拖延时间，一直不让动手术，错过了最佳手术期，导致恢复期延后，现在住院连带在工厂内部休养（由于工厂要求，主要在工厂内部休养，偶尔去医院检查）已经近5个月了，恢复大概50%-60%，现在场内又要求回场内休养，想要跟场内协商，让场内一次性拿钱，我们回去治疗，在这边感觉医
尊敬的律师您好: 我的家属56岁在建筑工地工作，工作中经过正在施工的高层楼下时，在10-17层楼上掉落下1米多长的木方（5×8公分）砸中头部，造成安全帽碎裂，当事人昏迷，送进医院。5个小时后头部大量出血（100多毫升），脑中线移位，形成脑疝。医生对其做开颅手术.在重症监护室昏迷7天7夜，12天后转入普通病房.经2个月治
