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领取了一次性伤残补助金是否就是医疗的终结,依据是什么?

领取了一次性伤残补助金是否就是医疗的终结,依据是什么?

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提问人:人生路漫漫,且行且珍惜
提问时间:2017-05-12
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一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后是不是就是同时也解除了劳动合同

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erica6868 已关闭 2010-03-18 回复(0)

得到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后是不是就是同时也解除了劳动合同

我爸在工厂工作18年经佛山市职防所诊断为陶工尘肺一期,劳动能力鉴定为工伤七级.厂里的领导说在享受工厂发放的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后就是同时也解除了劳动合同,如果是解除了劳动关系那我爸在以后的治疗费用厂里是不是一概不管了.厂里的领导说如果还要在厂里做事不走的话或者厂里的领导换人了那么补助金就没

erica6868 已过期 2010-03-18 回复(1)

想了解09年鉴定为十级工伤,当年已发放一次性伤残补助金,如果我现在辞工还有些什么补助

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ask20160513c3k 已过期 2016-05-13 回复(2)

工伤10级伤残的一次性就业补助金和一次性工伤医疗补助金是否可以申领

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zxc792 已过期 2016-07-01 回复(1)

公司搬迁后改名了,还能要求公司补助我的一次性伤残医疗补助金和就业金吗

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如果工伤员工继续在公司上班,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金就不存在赔偿时效的问题

如果工伤员工继续在公司上班,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金就不存在赔偿时效的问题,因为一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金是在双方劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金及用人单位支付的。那这种说法有道理吗?陈老师

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你好,我工伤鉴定评残十级后,在医疗基金领取了一次性伤残补助后

你好,我工伤鉴定评残十级后,在医疗基金领取了一次性伤残补助后,我多久辞职 ,才能领到,一次性就业补助金和一次性医疗补助金。

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