我在化工厂上班，现合同期满，我想提出辞职，根据江苏省劳动保护条律

我在化工厂上班，现合同期满，我想提出辞职，根据江苏省劳动保护条律，我能获得补偿吗？

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提问人：ask20170510l12
提问时间：2017-05-10

我跟我们公司没有签订劳动合同，可我在93年就在公司上班一直到2010年我提出辞职公司会给我什么样的补偿，在这16年里公司的名称总变，在此之前有个别员工跟着老板干，在2003年到现在2010年一直是这个公司，名称没有变

仙魔霸主已解决 2010-03-05 回复(3)

我的试用期是在2012年9月10日到期的，我在9月12日提出辞职，并得到公司的同意，交接工作也交接完毕了，但因为关于罚款的事情我没有接受，公司一直不办理离职手续。我该如何处理？如果我直接走人，会承担什么责任？

stum 已关闭 2012-09-15 回复(0)

我在个体户上班，现在提出辞职，老板说当初签了三年的合同要做满3年，合同上有说双方都同意的情况下辞职不从事现在的相关工作就可以！可现在老板一直拖欠工资说好24号发还是没动静

沫小默* 已过期 2016-12-27 回复(1)

我是服装销售的，当时上班也没签过合同，10天前就提出辞职了，但店长以这两个月的工资不发威胁不给辞职，我该怎么办？

宁显全已关闭 2017-01-03 回复(0)

我5月份上班，11月提出辞职，直到1月10日交接工作，没签合同，没交社保，可公司不发12月和1月10天工资，又重新找个人，说工作没交接好让我再去交接工作，完了才发工资

ask20170122eim 已过期 2017-01-22 回复(1)

我5月份上班，11月提出辞职，直到1月10日交接工作，没签合同，没交社保，可公司不发12月和1月10天工资，又重新找个人，说工作没交接好让我再去交接工作，完了才发工资

ask20170122eim 已过期 2017-01-22 回复(1)

我5月份上班，11月提出辞职，直到1月10日交接工作，没签合同，没交社保，可公司不发12月和1月10天工资，又重新找个人，说工作没交接好让我再去交接工作，完了才发工资

ask20170122eim 已过期 2017-01-22 回复(4)

试用期过了十几天没签合同，今天提出书面辞职，没去上班，老板说要扣工资，我和老板的做法都是不违法的吗

ask201703206ga 已过期 2017-03-20 回复(4)

劳动派遣公司派遣工没有签合同，只是说多少钱，结果上班了以后就变卦，还找借口扣钱，辞职工资也乱扣。怎么办

ask201701284u7 已关闭 2017-03-28 回复(0)

ask20170429azl 已过期 2017-04-29 回复(2)