出差前公司告知餐费补贴是不大于100/天，现在却只肯给我报60/天，员工手册上没写关于出差补贴的事，相关的文件只有人事部有，并且都是电子档，出差前就找他们要过，但是人事部不给。我目前这样的情况应该是收集不到任何证据，到劳动仲裁有用吗？
如果一个公司的业务经理向他的客户公开承诺过使用该公司的产品如果没有达到一定的效果公司愿意只收百分之七十的费用，但是到结账的时候还是全额收费，客户拒绝偿还那百分之三十的费用，结果被公司告上法庭。现在客户应该怎么办？
一套房产口头同意卖给别人，别人付了钱，但现在不想卖了，将钱退还给他，法律上是否合理？没签合同等任何字面协议！！！谢谢答复！！
我本人大三学生，现大三时期期间，找到一份不错的工作。一开始说签订一份协议，因为没毕业，所以不打算交五险，需要我个人同意实习期间若发生任何事与公司无关，我本人也同意。而公司人事部也同意了此事，但领导不同意，怕我万一出什么事了，以此协议为凭证要挟他们什么。我想问既然双方自愿签署，我个人也不会怎样，那么是
我们租了一个楼上是开宾馆的一楼的铺面，需要在楼顶安装太阳能，当时房东和之前宾馆老板已经口头同意我们免费在楼顶安装，所以在签租房协议时没有写在合同上，可是现在宾馆老板换人了，我们也装修完要装太阳能了，但现在的老板要我们出6万才让我们在楼顶装，房东也推说此事他不同意没有办法，因为楼顶宾馆要晾被子，我们说
某村村民自己修路，村民甲的路线要经过村民乙所承包的责任田与责任山林，村民乙的路线同样要经过村民甲的责任田，于是甲找到乙商量达成口头协议：双方都修路，各有损坏，互不阻拦，把路修通。结果甲比乙早修，当乙修路时甲开始阻拦，不让通过，经过第三方人协调乙的路得以修通，但是路通后甲不让乙车辆通行，并在其路上设置
因公司目前正在注册中，如最终未注册成功，之前以公司（工商预核名，未有盖章）签订的租房协议，是否还生效。这种注册未成功，是否能作为不可抗力条款，证明合同无效
我与李某相识于2006年12月份，至今已有7年之久，在这7年里，李某为我付出许多，例如:大学毕业后放弃找工作的机会，经常为我写报告，算账，去安徽管理山场等，并且为我生得爱女一位（其中还打过三次胎，特别是第三次是在爱女出生后第三个月，这无疑给她的身体带来巨大的伤害）为此我经过深思熟虑觉得应该给李某的付出给予一
政府当初答应各代表队教练员参加比赛，获得积分，按1分1000元对教练员进行奖励 现在想耍赖 如何打这场官司
我从一个公司签了一份保密合同不允许到同行业从业我想问下是否具有法律效益
我从一个公司签了一份保密合同不允许到同行业从业 如果我从事的话 大概有10W的赔偿 我想问下是否具有法律效益
