在一家私企上班，已经8年了，公司没签劳动合同，没上保险，应该

在一家私企上班，已经8年了，公司没签劳动合同，没上保险，应该怎么办

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提问人：ask20170507pr7
提问时间：2017-05-07

您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇

您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇了？麻烦您了~

luanziyu 已关闭 2010-08-25 回复(0)

在一家公司上班上了一年未交任何保险.12个月后未续签劳动合同应该赔偿多少钱呢

我2012.3.12进入一家公司.一年内未交任何保险.一年以后没有续签劳动合同.到2013.7.12. 如果这时候提出经济赔偿,公司应该赔偿多少呢?

黄海一帆已解决 2013-06-21 回复(4)

我在一家私企上班，之前有签订过一分劳动合同，但是到期几年了公司没有给续签合同

我在一家私企上班，之前有签订过一分劳动合同，但是到期几年了公司没有给续签合同，我现在辞职不做了，请问公司能给予我什么赔偿吗？

ask20150703wrj 已关闭 2015-07-06 回复(0)

我在一家私企上班，公司一直没交保险，现在因为资金的问题已经有5个月没有发工资了

我在一家私企上班，公司一直没交保险，现在因为资金的问题已经有5个月没有发工资了，我也想辞职，但是工资要不回咋办

ask20150927niy 已过期 2015-09-27 回复(2)

您好，我在一家私企上班，公司长期不签劳动合同，但交保险。现在公司被兼并了，老板是股东我可以要求经济补

您好，我在一家私企上班，公司长期不签劳动合同，但交保险。现在公司被兼并了，老板是股东我可以要求经济补偿吗？成立了新公司，

1451681935 已关闭 2016-01-02 回复(0)

我再一家私企上班，第一公司没给我们签劳动合同，保险也不给买，我已经上班三个月了

我再一家私企上班，第一公司没给我们签劳动合同，保险也不给买，我已经上班三个月了，然后公司管理要求没达到常量的无偿加班，而且还延迟工资的发放时间，本来一天12个小时的上班时间我就受不了了，还要加班，所以我就去公司辞职，她说要一个月之后，但是我实在受不了这种加班日子，然后我就没去上班了，公司经理就算我自动

ask20160302vrx 已关闭 2016-03-02 回复(0)

我再一家私企上班，第一公司没给我们签劳动合同，保险也不给买，我已经上班三个月了

我再一家私企上班，第一公司没给我们签劳动合同，保险也不给买，我已经上班三个月了，然后公司管理要求没达到常量的无偿加班，而且还延迟工资的发放时间，本来一天12个小时的上班时间我就受不了了，还要加班，所以我就去公司辞职，她说要一个月之后，但是我实在受不了这种加班日子，然后我就没去上班了，公司经理就算我自动

ask20160302vrx 已过期 2016-03-02 回复(1)

你好，我在一家私企公司上班已经6个月了，公司一直不给买保险，现在我不想干了

你好，我在一家私企公司上班已经6个月了，公司一直不给买保险，现在我不想干了，我该怎么维权

ask20160823wlu 已关闭 2016-08-23 回复(0)

私企上班3个月了公司没有给签合同也没有上保险！申请劳动仲

私企上班3个月了公司没有给签合同也没有上保险！申请劳动仲裁可以吗？

ask20161109n0m 已过期 2016-12-06 回复(5)

我在一家私企酒家上班，一年多了，没公司没给签合同，没给买保险

我在一家私企酒家上班，一年多了，没公司没给签合同，没给买保险，现在要走还不给走，我应该咋办

ask20170102zta 已过期 2017-01-02 回复(2)