你好，我想咨询一下，我在我们公司因为没有提前一个月辞工，后来发工资老板扣了我1000元钱
你好，我想咨询一下，我在我们公司因为没有提前一个月辞工，后来发工资老板扣了我1000元钱，但是我走的时候老板没有跟我说要扣钱，而且以前走了很多员工都没有扣钱，老板说要在我这里开始立规矩，这样合理吗？谢谢
老师你好，请问公司一年多没有给我们交任何保险也没有给我们一个明确的说法请问我们该怎么做
老师你好，请问公司一年多没有给我们交任何保险也没有给我们一个明确的说法请问我们该怎么做，，
因为离职的时候没有提前一个月,所以公司就不给保底,但是我们没签合同,因为身体不舒服
因为离职的时候没有提前一个月,所以公司就不给保底,但是我们没签合同,因为身体不舒服，所以离职了，而且还老是拖欠员工工资，我要怎样才能要回我的保底工资
我在公司上班有一年了，公司因为亏损原因撤柜[我是一名导购]，没有提前一个月告知我们
我在公司上班有一年了，公司因为亏损原因撤柜[我是一名导购]，没有提前一个月告知我们，现在要求我们要么自动离职要么调到另一个店进行优胜淘汰制。反正不愿意对我们进行赔偿。这样的情况我们该怎么办？
律师你好。我是单位做人力的。我们一个下属公司员工因为没有经过三级动火审批
律师你好。我是单位做人力的。我们一个下属公司员工因为没有经过三级动火审批，在工地上跟另一个员工烧管子被爆炸物伤了一只眼睛。事情发生在2014年7月，公司从去年到2015年11月一直发原待遇。然后11月他的工伤鉴定结果出来7级伤残。公司派下属公司总经理和安全部的跟他和他家人谈，准备解决这个事情。公司的想法是，尊重个
我在公司工作了一个月零四天，现在无故被开除，当时也没有签订合同，因为公司所有人都没有签，我想知道我可
我在公司工作了一个月零四天，现在无故被开除，当时也没有签订合同，因为公司所有人都没有签，我想知道我可以得到赔偿嘛 那我可以得到多少赔偿
我们跟公司没有签合同，上了一个多月，因为公司反复更改规定，影响到我们员工的利益
我们跟公司没有签合同，上了一个多月，因为公司反复更改规定，影响到我们员工的利益，所以提交了辞呈，但是公司说只结12.8到12.31日的工资，1月7日提出的辞职，11日他叫我们立刻走的，说1月没有工资，而且还叫我们赔偿他们的栽培损失，这种怎么办呢？
我们之前一个客户把一台没有上牌的新车质押给我们公司，后来因为失去联系也没有过来续交利息
我们之前一个客户把一台没有上牌的新车质押给我们公司，后来因为失去联系也没有过来续交利息，于是我们把他的车转押给专门收车的公司，收车公司收走车之后去上牌并且转卖了！结果车在被转卖几次后发现原新车发票是伪造的！请问我们需要承担什么责任
我们入职的时候公司并没有说没做满一个月休假没工资，没说清楚。我们因为服务员人少
我们入职的时候公司并没有说没做满一个月休假没工资，没说清楚。我们因为服务员人少，因为在五一节太忙，因为是晚班，五点下班，老板叫所有人加班，但是没有加班费，早上又接着上白班，因为个人身体体质，太累，实在上不了班，旷了两天班，我们按照公司合同，扣除了六天工资，但是公司强行罚款500元，
我们公司2015年聘了一个工人，因为公司小疏于管理，没有给那个人签订劳动合同
我们公司2015年聘了一个工人，因为公司小疏于管理，没有给那个人签订劳动合同，那个工人在厂里瞎闹又偷懒耍滑我们厂里就把他给辞掉了。然后那个人就在我们厂里跳楼瞎闹，我们在派处所的调解下赔了他3000元，写了一个我们厂长签字的调解书，然后这个工人拿着这个签字的调节书去劳动仲裁告我们，我们又赔了他双倍工资1.3万元
