我提前一月给公司领导打口头报告辞职，后一个月交了辞职报告，又和领导亲自谈了辞职

我提前一月给公司领导打口头报告辞职，后一个月交了辞职报告，又和领导亲自谈了辞职，但如今他仍然不让辞职，我五月一号又想去新单位入职，我该怎么办。

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提问人：ask201704299v5
提问时间：2017-04-29

公司规定辞职需要提前一个月打，我在一月十三日向领导提交辞职报告，不是我于二月十三号就可离开。工资结清吗？可是事实是一月的工资2月领，2月的十三天工资三月领！这样和法吗？

ask20150131wzv 已过期 2015-01-31 回复(1)

我在杭州富阳区公司打工，我想咨询下，我当天辞职，领导不同意，说辞职报告要提前一个月交，现在辞职要扣掉一个月工资，现在我该怎么办？不过之前离职的人都是当天写辞职报告当天走掉的，不用提前一个月的，按我这种情况可以那样不？

微信用户已过期 2015-04-03 回复(2)

和公司签了劳动合同，没有提前一个月说，但是写了辞职报告，公司领导也签字了，说等人交接离开，中间因为有些事情又激怒我，公司以自离不给工资，合发吗？

ask20150625j0g 已过期 2015-06-25 回复(2)

和公司签了劳动合同，没有提前一个月说，但是写了辞职报告，公司领导也签字了，说等人交接离开，中间因为有些事情又激怒我，公司以自离不给工资，合发吗？

ask20150625j0g 已过期 2015-06-25 回复(2)

我在快递公司做机动人员拿固定工资，我提前一个月打了辞职报告领导也批准了，现在一个月满了要走，可公司不给结工资，要等两个月才能拿到。我该怎么办？

ask20151003zy7 已关闭 2015-10-03 回复(0)

在原来公司是会计，提前一个月写辞职报告，领导未同意。没有签劳动合同，也没有缴纳社保。于提出辞职后一个月离职，并与原公司'员工交接，因领导不在没有签工作交接表，现在原公司新招聘到会计，说原来交接人员是非专业会计，要求与现在会计交接，并恐吓。现在想扣下3个月工资，怎么处理

ask20151109xla 已关闭 2015-11-09 回复(0)

在原来公司是会计，提前一个月写辞职报告，领导未同意。没有签劳动合同，也没有缴纳社保。于提出辞职后一个月离职，并与原公司'员工交接，因领导不在没有签工作交接表，现在原公司新招聘到会计，说原来交接人员是非专业会计，要求与现在会计交接，并恐吓。现在想扣下3个月工资，怎么处理

ask20151109xla 已过期 2015-11-09 回复(1)

我在美团上班，是一名骑手，公司没有签劳动合同，我口头跟领导提前一个月辞职了，不让走，不来还算旷工，公司也没有说辞职要交辞职申请

ask20161003tud 已关闭 2016-10-03 回复(0)

提前一个月口头和公司领导说辞职，现在要走了，领导说要扣提成，以公司大力培养，没有干够一年，没有提前三个月说为由，这合理吗？我该如何维权，来时没有和公司签任何劳动合同。

ask201610316ub 已过期 2016-10-31 回复(2)

公司规定过年不批离职人员，而我又没有提前一个月写辞职报告，但是我口头告知了部门经理的情况下，公司能放我走么？

ask201701029ik 已过期 2017-01-07 回复(6)