您好,请问我公司员工因为个人原因自己缴纳社保。那么我们公司会有什么风险吗?
员工要求社保自己交,员工的社保可以自己交吗?公司需要承担些什么风险?
公司新招进的员工,试用期已过,公司要帮她缴社保,但她却说她要自己交社保,还要让公司给予她一定的补偿金,员工的社保可以自己交吗?公司可能会承担些什么风险?个人交与公司交的区别是什么?如果她自己交,那公司是否应该给她补偿?应该给多少的的标准是什么?
部门员工,驾驶公车出差,因个人驾驶原因超速违规,其罚款金额,公司要求个人缴纳,公司不承担
部门员工,驾驶公车出差,因个人驾驶原因超速违规,其罚款金额,公司要求个人缴纳,公司不承担。请问这样合理吗??符合法律规定吗????
因企业原因需要给员工补缴社保时,员工个人缴纳部分是否应由企业承担
因企业原因需要给员工补缴社保时,员工个人缴纳部分是否应由企业承担 那因补缴社保产生的滞纳金全部由企业承担还是各自承担各自的?
你好,请问离职员工最后一个月公司缴纳的社保,需要自己全部承担吗?在线等
你好,请问离职员工最后一个月公司缴纳的社保,需要自己全部承担吗?在线等.
福州的,公司医社保只缴纳企业应承担的一半,员工除了要缴纳自己承担的医社保
福州的,公司医社保只缴纳企业应承担的一半,员工除了要缴纳自己承担的医社保,还要承担公司应缴纳的另一半,这样可以吗
你好 , 公司将社保以工资形式发放给员工并签一份因个人原因未缴并承担社保一切法律责任
你好 , 公司将社保以工资形式发放给员工并签一份因个人原因未缴并承担社保一切法律责任,如有任何因社保出现的问题,员工自公司缴纳社保之日起返还公司已支付全部社保费用的告知书合理吗?应该签吗?
4个月产假休完到公司办辞职,因为一次性领的生育保险金,现公司要求4个月缴纳保险的个人部分自己承担
4个月产假休完到公司办辞职,因为一次性领的生育保险金,现公司要求4个月缴纳保险的个人部分自己承担 ,合理吗?
我在公司上班半年了,公司说办理社保需要自己办理居住证,但因为个人原因居住证没有办下来
我在公司上班半年了,公司说办理社保需要自己办理居住证,但因为个人原因居住证没有办下来,所以到现在为止公司都没有为我办理社保,这个责任是在个人还是在公司?