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你好,我已经辞职了,按照合同本来20号发工资 已经超过6天了

你好,我已经辞职了,按照合同本来20号发工资 已经超过6天了迟迟不肯发工资

问题状态:已过期 回复 (4)
提问人:ask20170427d2e
提问时间:2017-04-27
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正常辞职后,公司不按合同履行劳资义务,本来40一天的工资只按照20一天发放,我该如何维权?

同学实习在一家卖医疗器械的公司做销售,已经转正,因为过年辞职。公司财务总监算同学十一月份的工资是按40/1天算 十二月份就按20/天算,(已经转正,理由是12月份公司口头说公司新人工作未满3个月只算20一天)该公司是否违规?未满该如何维权?

a2582627 已过期 2011-12-25 回复(1)

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短信用户 已过期 2014-07-23 回复(1)

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短信用户 已过期 2014-10-06 回复(6)

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你好。我想问一下。我已经辞职了。辞职什么的全是按照合同程序,提前一个月讲了。一月26号离职。离职那天公司让我们2月24去找她们。今天去了公司以店里盘点亏损不但不发工资还叫我们倒赔6000多。还明说了我们要工资可以。但先把亏损的补给公司了来。请问我们这样工资还得到吗。

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你好,我在试用期内辞职,辞职书已经交上去超过了3天,公司还没结工资给我走,公司这样做合法吗

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谢涛涛律师你好!我在船厂做工合同已经一年超两个月,我辞职不做了厂里还欠我五个月工资没给,而且还扣除五个月养老保险金,为啥啊?我自己交厂里可以不扣除吗?

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你好,公司压一个月工资,而且还签合同了,下个月一号要辞职已经和经理说了

你好,公司压一个月工资,而且还签合同了,下个月一号要辞职已经和经理说了,他也同意了,但是压的一个月工资只发半个月的工资,怎么办呢

ask20151027896 已过期 2015-10-27 回复(5)

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你好,请问我在1月开始在公司上班,2月有事请假超过三天,本来2月过年工资就已经推迟到月底才发,现在说1月工资就按请几天假推迟几天发!也就是原本20号发工资由于过年推迟到了29号月底发,现在我请了5天假,就3月5号发?!我认为这样很不合理!

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ask20161208d1m 已关闭 2016-12-08 回复(0)

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