请问我在公司上班了一个月的时间，因为请假了6天要结婚，结完婚回来告诉我提前结束试用期

请问我在公司上班了一个月的时间，因为请假了6天要结婚，结完婚回来告诉我提前结束试用期，因为怕我生孩子，并且他们已经招上来顶替我的人，我想知道我有办法维权吗

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20170421lxn
提问时间：2017-04-21

我所在单位是时间可弹性安排的餐饮公司，每周都提前把时间安排告诉管理组，但因为上班时，交通不便利，提前申请时间调整，然后公司就不给排班了，我属于全职员工，签署3年合同

熊敏雁已关闭 2012-08-22 回复(0)

yujiyingzhi 已过期 2013-04-02 回复(3)

补充：由于签劳动合同的那天我不在公司，于是办公室人员给代签了，后打电话告诉了我一声

526099627 已过期 2013-06-29 回复(1)

我九月十号上班，签了合同，可是现在辞职公司要我提前一个月，因为我觉得我是试用期，不需要一个月吧，公司说我已经领公司转正公司了，所以辞职流程是要一个月才可以辞职，公司没给我们买社保。公司这样做对吗？

ask2016061355e 已过期 2016-10-08 回复(1)

我在工厂上班，没有提前一个月辞职，因为月底了劳务公司就已经把我下个月的社保办了，但我下个月不干了，说要从我这个月的工资里扣除公司交的和我个人交的一钱多块钱，合理吗

過客已关闭 2016-12-30 回复(0)

怀孕初期因为有出血，向公司请假一个星期保胎，之后上班没几天，又因为需要保胎，提出请假一个星期，公司说会影响公司正常运行，要求我暂时不要上班，每个月1000工资,扣除社保到手工资440左右，之前工资是3300元/月，扣除社保2700左右。现在离生孩子还有1个月,公司停工资，停社保，我应该怎么办？

ask20170109jzh 已过期 2017-01-09 回复(3)

你好请问一下公司一个员工在上班时间工作地点休息中突发疾病死亡公司应该承担怎样的责任？？

ask20170227zka 已过期 2017-02-27 回复(5)

我在一个公司上班，试用期3500一个月，我干了一段时间辞职了，当时的负责人说第二个月给我结工资，现在她不给了，我怎么办

ask20170403368 已过期 2017-04-03 回复(3)

上班一个月零八天，因为某些原因8号正式离职，到了16发工资的时候公司告诉我要三个月后领3月份工资，4月份的要7月才领。但是18号告知我因为公司财务部交接已经提前把三月份工资发给我了，但是要求我转还回去，我该转回去吗？这是我正常的工资。如果不转还回去4月份的八天工资是否没有了？。

ask20170418nph 已过期 2017-04-18 回复(1)

你好我想问一下，我现在在厂里上班过几天要回家，就不回来了，公司要提前一个月辞职，现辞现走公司不给工资，这种情况劳动局能给要来工资吗

ask20170421hks 已过期 2017-04-21 回复(1)