您好，我是由国企改制的股份企业职工，我们都有股份，一把手却独揽大权，一人说了算

您好，我是由国企改制的股份企业职工，我们都有股份，一把手却独揽大权，一人说了算。这算不算违法。

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提问人：ask20170420411
提问时间：2017-04-20

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您好！我们是国企改制成为股份合作制企业。改制后，2007年公司1仓库拆迁，法人董事长、总经理编造了1套住宅拆迁补偿手续，私自给了监事会主席，由监事会主席本人与拆迁方鉴订了合同，房屋1直由他个人控制。请问，这种行为违法吗？我们职工股东怎么办？谢谢！

短信用户已过期 2014-03-20 回复(3)

您好：我是1名事业单位改制成企业的职工，我们单位已经有好几年没有给我们发工资了，交完5险1金以后，工资为0，单位这样做合法吗？巴彦淖尔市的最低生活保障工资是多少？我们应该怎样维护我们的合法权益。

短信用户已过期 2014-04-22 回复(1)

我是国企职工，企业现在要跟银联合作说要改制分流。她现在把我们四个人分流到了另外一个国企单位。我们的合同在以前的单位是长期无固定期限的合同，，但是现在这个单位跟我们要签的是三年的合同。我想问一下她们这种做法是不是违反了劳动法。我应该怎样去解决这个问题。

ask201608313cz 已过期 2016-08-31 回复(1)

律师您好，我是破产国企职工，退休后医保交满15年。但是当时国企破产改制没给解除劳动关系的合同登记表。现在医保退休又要这个登记表，我该怎么办？

ask20170107wvx 已过期 2017-01-07 回复(2)

各位律师，您好！想咨询一下，本人是国企职工，93年四月进入企业工作，七月签订劳动合同，六月拿到毕业证，单位十月才去转来档案，请问工龄应该从几月开始算，单位说按介绍信就是转来档案的十月算对吗？

ask20170108jo7 已关闭 2017-01-08 回复(0)

你好，我是一名客运国企改制返聘的职工，我们单位给交五险一金，交完五险一金后，我们开到手工资是1500，今年老总说由于客运市场效益不好，把我们工资降到了1千，领导们马上就去新马泰旅游了，其实企业没到老总说的地步，这合理吗？

ask201702136le 已过期 2017-02-13 回复(3)

您好:我们是济钢耐材公司的员工，我厂于2007年改制为国企控股企业，济钢搬迁已经严重涉及到我们的生活问题，请问济钢职工安置方案，既买断工龄补偿等待遇我们能享受吗。谢谢

ask20170305b98 已过期 2017-03-05 回复(1)

您好:我们是济钢耐材公司职工，我厂2007年改为制为国有控股企业，济钢搬迁已经严重涉及到我们的生活，请问，济钢搬迁职工安置方案既买断工龄补偿适合我们吗。谢谢。

至善至诚已过期 2017-03-05 回复(1)

我们是国企改制成股份制企业，老总在股东不知情的情况下，借出去240万，已经好几年，现在要不回来，我们这些小股民该怎么办维权？

ask20170411k4d 已关闭 2017-04-11 回复(0)

您好，我是由国企改制的股份企业职工，我们的一把手却独揽大权，一人说了算，成了私有企业模式。这算不算违法？

ask20170420411 已过期 2017-04-20 回复(1)