你好,公司违反劳动法星期六加班没有按劳动法规定支付工资,我可
你好,公司违反劳动法星期六加班没有按劳动法规定支付工资,我可以辞职并要求公司经济补偿一年一个月工资吗
你好,我想了解下,如果在一个公司规定下没有做满三个月,自己自动辞职的话会被扣除半个月工资是合理的吗
你好,我想了解下,如果在一个公司规定下没有做满三个月,自己自动辞职的话会被扣除半个月工资是合理的吗,并且没有签合同,进公司时当时也没有告诉我这一项规定
你好律师,公司拖欠工资,作为公司的股东可以向劳监部门申请劳动仲裁么?我跟公司没有签股东协议
你好律师,公司拖欠工资,作为公司的股东可以向劳监部门申请劳动仲裁么?我跟公司没有签股东协议,也没签劳动合同,但公司有开欠条和盖公章,现在我没在公司上班了,欠条约定的还款时间也快到了,作为股东还款时间到了可以向劳监部门申请仲裁么?
你好,公司没有营业执照,老板不发工资,几个大股东同意员工自己拆东西卖
你好,公司没有营业执照,老板不发工资,几个大股东同意员工自己拆东西卖,有的人不同意,请问这种情况我们可以拆东西卖吗?
你好!我可以以节假日上班公司没有3倍工资为由辞职,要求补偿经
你好!我可以以节假日上班公司没有3倍工资为由辞职,要求补偿经济补偿金吗?
你好,我想问一下员工在试用期期间干了15天,公司规定没有工资
你好,我想问一下员工在试用期期间干了15天,公司规定没有工资,员工总是要应该给吗
如果公司没有按国家规定发放法定节假日工资、只发一些!可以要求
如果公司没有按国家规定发放法定节假日工资、只发一些!可以要求公司把以前的加班工资全部补给我吗?
你好,公司规定产假半年,没有工资,但是国家补助半年的生育金。已经打到公司账上,现在扣着我还没发
你好,公司规定产假半年,没有工资,但是国家补助半年的生育金。已经打到公司账上,现在扣着我还没发。会不会不给我全部呢?他们公司怎么样才算触犯劳动法
你好,我上班有七八个月了,没有签劳动合同,现在想离职,但是公司规定要提前一个月申请才可以走正常程序
你好,我上班有七八个月了,没有签劳动合同,现在想离职,但是公司规定要提前一个月申请才可以走正常程序,而我现在就想走,可是公司表示这是旷离,上司不给签字,就不可以领工资,请问这合理吗?