在职员工,因病死亡(不是职业病),单位应不应该给丧葬费,亲属抚恤金
在职员工,因病死亡(不是职业病),单位应不应该给丧葬费,亲属抚恤金。
我单位有一在职员工意外身亡,单位一直有为其缴纳社会保险,根据《社会保险法》规定:参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。请问这个丧葬补助金和抚恤金具体是个什么样的标准?
我单位有一在职员工意外身亡,单位一直有为其缴纳社会保险,根据《社会保险法》规定:参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。请问这个丧葬补助金和抚恤金具体是个什么样的标准?他家有一个左手受伤的妻子 一个21岁的女儿 一个年幼八岁的儿子
在职职工非因公死亡的,到底可不可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金?
在职职工非因公死亡的,到底可不可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金? 我问我们当地社保部门的回答是未达到退休年龄的不能领取,可为什么社保法上为体现这一说法。
公司员工在职员工在家因疾病死亡,除了社保提供的丧葬费和抚恤金外,还有其他补助吗
公是电信在职员工,在家因疾病死亡,家中有未成年的孩子和两位农村无固定收入的老人也只有这么一个独子,我又没有正式的工作,请问这中情况,单位有没有什么补助呢
企业在职工因病死亡,单位丧葬费,抚恤金怎样补偿,我爸在职职工
企业在职工因病死亡,单位丧葬费,抚恤金怎样补偿,我爸在职职工,跟单位没有解除劳动合同,要求单位给母亲抚恤金,母亲60岁了,请求助律师给予解答