大四在读，公司说熟人介绍的就没有签试用期，直接聘用合同，签的时候甲方信息全空白
大四在读，公司说熟人介绍的就没有签试用期，直接聘用合同，签的时候甲方信息全空白，也没有让我细看，现在提离职要求我再做一个月，说是劳动法规定正式员工离职要提前30天，是否合理？怎么拒绝？
签订劳动合同的时候，公司只签了一份！！由于是熟人介绍的公司！！所以合同也没有怎么看！！开始干的时候说
签订劳动合同的时候，公司只签了一份！！由于是熟人介绍的公司！！所以合同也没有怎么看！！开始干的时候说好的管吃管住！！现在每个月都要扣300的伙食费！！没在他那里吃也要扣！！之后我现在想走他们不让我走！就只拿合同压我！！我是干现场监理的，可是每个月还要给他做资料！！
进公司的时候只有乙方填了合同，甲方一个没填，而且合同也没有拿给我们，辞工半个月也不批说人少来人才批
进公司的时候只有乙方填了合同，甲方一个没填，而且合同也没有拿给我们，辞工半个月也不批说人少来人才批。我可以找劳动局，怎样做最好
当时我在公司应聘，应聘完后叫我上班，试用期三个月（没有签试用合同
当时我在公司应聘，应聘完后叫我上班，试用期三个月（没有签试用合同，只是口头约定）现在在试用期未满被辞退，在工作期间我没有重大的工作失误，要求公司开辞退证明，公司以我只是试用不是正式员工理由不开给我，我想问问该怎么办？
你好！我在某公司应聘了一个职位，应聘的时候就给我说试用期为七天，双选期，试用期间自行离开没有工资
你好！我在某公司应聘了一个职位，应聘的时候就给我说试用期为七天，双选期，试用期间自行离开没有工资。我试用了七天并且还超过了，在这期间我无违反任何规定，但是今天公司给我说我不符合公司的要求，把我辞退了，还给我说没有工资，我想问一下有工资吗？
试用期间公司不签合同，试用期刚到在我没有犯错的情况下开除我，要赔偿吗
试用期是两个月，试用期结束的那天就无故开除我，公司一直拖着没跟我签合同，期间我没有犯任何错误，试用期的薪水都是发现金的，请问这种情况仲裁的话我能得到补偿吗？ 那些补偿呢？
公司在2016年5月与我签正式合同，合同签的时候空白线处没有写明工作种类
公司在2016年5月与我签正式合同，合同签的时候空白线处没有写明工作种类，就让我签了个字，而且合同落款是2016年2月1日，后来也没有给我，5月28日公司派我去总部学习三个月，正常发的工资，10月8号回到公司之后要我签协议，5年内不得离开公司，离开公司需要交1万的培训费用（公司解释是三个月的工资和社保，说我三个月脱岗
王律师你好，我想咨询一下，和劳务派遣公司签订了五年劳务合同，签合同的时候并没有写甲方是谁
王律师你好，我想咨询一下，和劳务派遣公司签订了五年劳务合同，签合同的时候并没有写甲方是谁，属于诈骗吗？现在与用人单位正式工待遇差别对待，好多人上班十几年了还没转正，没有公积金，请问我们怎样维护我们的权益？？
我们在试用期间，且试用期没有签合同。珠宝玉器公司在开业前两日让大家进行货品点数
我们在试用期间，且试用期没有签合同。珠宝玉器公司在开业前两日让大家进行货品点数，我和另一个同事进行部分的电脑录入，当时货品实数与电脑总数一致，第二天晚上店长说少了一件货品，将所有员工留至十点，后说总数正确，让大家回家。九日后将我俩录入的人叫至办公室说少了一件货品，表达需要赔偿。我想知道这不是我的问题
实习生，入职时，公司介绍三个月转内部试用，入职时签实习合同，没有加上这项
实习生，入职时，公司介绍三个月转内部试用，入职时签实习合同，没有加上这项，我也没在意，现在公司改口，说是跟项目三个月才算，我应该怎么办？
我在一家私营企业工作，还差半个月过试用期了，试用期三个月，没有签合同，没有社保，今天老板宣布公司解散，辞掉我们了，我想问问我是不是应该获得什么补偿的
