人身损害赔偿是按社平工资，还是按本人工资。我在保险公司上班，没有底薪

人身损害赔偿是按社平工资，还是按本人工资。我在保险公司上班，没有底薪，全靠提成，但是有流水，上班两年左右。另外，如果法院判了以后，假如说同一部位发生风险，能不能提起索赔，有时效没。

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提问人：ask201703230kw
提问时间：2017-03-23

2007 在国企退休后闲着没事做今年58岁的我在一民企小厂打工工作期间受伤 .是按工伤赔偿还是按人身损害赔偿我已经在民企小厂工作半年了.虽然没签劳动合同和劳动协议但有工资条我应该得到哪些赔偿如果按工伤定上级了已经退休的我还能享受一次性医疗.伤残.就业补助金.吗

nnyy6 已过期 2010-02-20 回复(2)

请问下交通事故损害赔偿中涉及起诉保险公司的案件的起诉书的案由应为什么？？

刘然已过期 2010-11-26 回复(6)

本人12.12在某公司上班，在12.22被通知没有过试用期，不发我的工资，想向律师咨询

ask201612274xv 已过期 2016-12-27 回复(2)

我本人在纬创公司上班现在办完自离手续发工资没有给我们发不会不会不给发

ask20170107386 已关闭 2017-01-07 回复(0)

你好，我上班二个半月，发生工伤，请问工伤期间工资只有底薪还是二个月的平均工资，还有哪些赔偿。谢谢

ask20170109uak 已过期 2017-01-16 回复(1)

我在一家公司上班因为被拖欠3个月的工资（在职4个月多，既没有保险也没有劳动合同），我因此辞职后向劳动仲裁机构提起诉讼（劳动仲裁机构已经受理），现在公司居然以我在职期间考勤记录不全违犯公司规章制度为理由反诉我，请问我该怎么办？

ask20170214jtu 已关闭 2017-02-14 回复(0)

您好我在公司上班一年半公司没有给我上保险但是工资条上显示上着保险剧实际是没有给我上现在我准备让公司给我赔偿我应该怎样做

ask20170308vhe 已过期 2017-03-08 回复(8)

在一家公司上班离职后拖欠工资，说个把月给我，没有合同，没上保险，但离职后开了离职证明。目前，公司内部出现了一些状况，法人有可能要变更其他人。我想问如果法人变更后我仲裁还有效嘛？如果法人跟公司都变更我仲裁是不是就没有用了。

ask201703212w9 已过期 2017-03-21 回复(9)

人身损害赔偿是按社平工资，还是按本人工资。我在保险公司上班，没有底薪，全靠提成，但是有流水，上班两年左右。另外，如果法院判了以后，假如说同一部位发生风险，能不能提起索赔，有时效没。

ask201703230kw 已过期 2017-03-23 回复(4)