工作其间应发生口角动手打人对方有轻微擦伤会受到厂方怎样处理才
工作其间应发生口角动手打人对方有轻微擦伤会受到厂方怎样处理才算合理啊
因口角争执动手打人,至对方身体多处淤青,报警派出所因该怎样处理?
甲方骚扰诽谤乙方,乙方生气,双发发生口角争执 甲方动手打乙方 至乙方身体多处淤青 报警后警方应如何处理
朋友与人发生口角,纠集人吧对方打成一个轻伤一个轻微伤,但此人没有动手打人
朋友与人发生口角,纠集人吧对方打成一个轻伤一个轻微伤,但此人没有动手打人,只是被同案犯说成是指使人,若按指使人来定罪,会怎么判,民事可以赔偿,并一偶自首情节,没有前科,会是个什么结果? 有盼缓刑的可能吗
你好,请问我在工作时因对方故意闹事动手打人我劝了他不叫对动手而我还手推了一下对方手轻微拉伤
你好,请问我在工作时因对方故意闹事动手打人我劝了他不叫对动手而我还手推了一下对方手轻微拉伤,红汳出所协商我付对方医药费,公司辞退我二个,我在厂的了十年公赔不赔偿
普工因工作发生口角双方动手打架乙方手肘有轻微擦伤甲方先动手被
普工因工作发生口角双方动手打架乙方手肘有轻微擦伤甲方先动手被厂方罚款1000元合理吗