在合同期内单位无任何理由把员工解除，改怎样补偿在合同期内单位无任何理由把员工解除

在合同期内单位无任何理由把员工解除，改怎样补偿在合同期内单位无任何理由把员工解除，改怎样补偿

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提问人：ask201703207y4
提问时间：2017-03-20

如果签了合同说在合同期内不允许以任何理由解除合同，但不说不可以不干和辞职，请问如果是这样可以不干和辞职的吗？

ask20150628z5y 已过期 2015-06-28 回复(1)

签了合同说在合同期内不允许以任何理由解除合同，但没有说不可以辞职和不干，那可以辞职不干吗？如果他们不给辞职不干的话应该怎样办？可以告他吗？

ask20150628z5y 已过期 2015-06-28 回复(1)

ask20160101ulp 已关闭 2016-01-01 回复(0)

ask20160101ulp 已关闭 2016-01-01 回复(0)

单位找小事非法解除合同，员工应首先怎样做，能否仲栽复工和陪偿两种同吋进行，

ask20160404evt 已过期 2016-04-20 回复(5)

你好。请问合同工满十年。签订无固定期限合同。是不是用人单位可以无理由解除员工。还有我们是和第三方签订的合同。中间转过另一个公司。单位给出的说法是原先的第三方公司的分公司只不过改了个名字

ask2016062929v 已过期 2016-06-29 回复(1)

与单位签合同时，里边有一条规定，员工被辞退后不得向公司申请补偿，请问这正规吗？合同期内被辞退，能想公司要经济补偿吗？

songxingtianxia 已过期 2016-08-26 回复(2)

1513865128 已过期 2016-10-12 回复(2)

单位和我签五年合同，现在干一年单位和我解除合同，应该怎样补偿我

ask2016123031o 已过期 2016-12-30 回复(2)

工厂九号辞退员工了，直接喊回去了没有任何补偿，就开了条解除合同证明，请问这种有没补偿的

ask20170118sn8 已过期 2017-01-18 回复(1)