领导私自占用下属下班时间开会搞卫生，且不参与都被罚款，说是公

领导私自占用下属下班时间开会搞卫生，且不参与都被罚款，说是公司规定领导私自占用下属下班时间开会搞卫生，且不参与都被罚款，说是公司规定领导私自占用下属下班时间开会搞卫生，且不参与都被罚款，说是公司规定，这违法么？

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提问人：ask2017032047x
提问时间：2017-03-20

四月份某天，车间领导给了罚款单说是卫生检查楼梯卫生不干净，罚款50元，限期3天交上50元，逾期将在工资里扣100元双倍扣。最近在结算五月份奖金工资时因我未交那五十元给扣了100元，多扣的五十元还能要回来吗？

ask2015051241v 已过期 2015-06-14 回复(1)

四月份某天，车间领导给了罚款单说是卫生检查楼梯卫生不干净，罚款50元四月份某天，车间领导给了罚款单说是卫生检查楼梯卫生不干净，罚款50元，限期3天交上50元，逾期将在工资里扣100元双倍扣。最近在结算五月份奖金工资时因我拒绝交那五十元罚款给扣了100元，多扣的五十元还能要回来吗？

ask2015051241v 已关闭 2015-06-14 回复(0)

您好，我因上班时间玩手机被老板没收了手机并要罚款，然后下班时间我私自在保安那里拿回来了手机，今天老板听说我手机拿走了然后连保安一起罚款，请问这合法吗

ask20150720gqd 已关闭 2015-07-20 回复(0)

星期天加班。我到下班时间就走。后来领导说我没完成任务就走而被罚款。这么合理吗

ask201508129sj 已过期 2015-08-12 回复(1)

公司新来的领导私自决定改了员工的上班时间，而且下班时间不改，要求每天8点就要到公司，丝毫不考虑家离的远的员工，也就是你几点出门我不管，必须要在我规定的时间到公司，不然扣工资。我司是国企，请问这个行为违反劳动法了吗

ask201511216z7 已过期 2015-11-21 回复(1)

ask20151130ozw 已关闭 2015-11-30 回复(0)

某商场为了本商场自己的利益，使早班员工到点下班都不让走，加班费不在厂家规定范围之内，如果私自走商场还要处以50元罚款，请问员工去哪说理？

23李14 已过期 2016-02-18 回复(1)

我在一家温泉酒店上班，下班时间开会，我又不知道，还被罚款，应该不合

ask20160505gkr 已关闭 2016-05-05 回复(0)

ask20170307f75 已过期 2017-03-07 回复(2)

ask201703149j2 已过期 2017-03-14 回复(3)