由于原公司操作失误,离职一年多后,社保都没断,现原公司让补齐所交全部社保
由于原公司操作失误,离职一年多后,社保都没断,现原公司让补齐所交全部社保,共计一万八
我已经在原公司离职3个月了,但由于他们工作失误导致一直在教交社保
我已经在原公司离职3个月了,但由于他们工作失误导致一直在教交社保,这份钱我要全额退还吗?
本月7号申请离职,公司说本月社保全部费用要从上个月工资里扣除
本月7号申请离职,公司说本月社保全部费用要从上个月工资里扣除,如果现在离职这个钱一定要付嘛
律师您好; 我是一名深圳市人事专员,在负责公司社保业务的时候因为操作失误给公司造成了3055
律师您好; 我是一名深圳市人事专员,在负责公司社保业务的时候因为操作失误给公司造成了3055.95的经济损失,公司按照相关制度已经对我做出了经济处罚,我个人也同意并签字,公司以此为由把我调离原岗位,我也同意了,在新岗位上班1周没有任何培训,并且没有人安排正式工作任务,又以不能胜任新岗位为由调我去生产一线
公司离职之后由于没有通知也在不知情咯情况之下没有停止社保~到
公司离职之后由于没有通知也在不知情咯情况之下没有停止社保~到宜家已经越期2年了~现在需要停保~请问这中间越期的费用是那方面负责?
由于工作失误造成公司资产无法收回,是否需要赔偿?人事部门是否可以此不开具离职证明
由于工作失误造成公司资产无法收回,是否需要赔偿?人事部门是否可以此不开具离职证明,不办理保险移交
我在一家公司工作离职后,由于财务的疏忽一直在帮我交社保,现在发现了
我在一家公司工作离职后,由于财务的疏忽一直在帮我交社保,现在发现了,要我补给他们,这个合理吗?
我在一家公司工作离职后,由于财务的疏忽一直在帮我交社保,现在发现了
我在一家公司工作离职后,由于财务的疏忽一直在帮我交社保,现在发现了,要我补给他们,这个合理吗?
我在一家公司工作离职后,由于财务的疏忽一直在帮我交社保,现在发现了
我在一家公司工作离职后,由于财务的疏忽一直在帮我交社保,现在发现了,要我补给他们,这个合理吗?我要是不给的话会怎么样?要给的话是给全部?还是个人要交的那部分?
1月10号离职,公司失误误把1月份的社保给我缴了,现在公司要求我把公司缴纳和个人缴纳部分都退给公司
1月10号离职,公司失误误把1月份的社保给我缴了,现在公司要求我把公司缴纳和个人缴纳部分都退给公司,是否合理?