公司辞退我，逼我写不让早劳动局，才给一个月工资，剩下的在规定的时间给

公司辞退我，逼我写不让早劳动局，才给一个月工资，剩下的在规定的时间给，我在这个期间可以去告劳动局嘛

问题状态：已过期回复 (8)
提问人：ask20170316386
提问时间：2017-03-16

公司以未按照规定时间办理离职为由，拒绝支付我所有劳动报酬（就是工资和赔偿金）

公司以未按照规定时间办理离职为由，拒绝支付我所有劳动报酬（就是工资和赔偿金）。我该怎么办？

短信用户已过期 2014-08-02 回复(6)

公司以未按照规定时间办理离职为由，拒绝支付我所有劳动报酬（就是工资和赔偿金）

公司以未按照规定时间办理离职为由，拒绝支付我所有劳动报酬（就是工资和赔偿金）。公司这样做合法吗？

短信用户已过期 2014-08-02 回复(7)

我被公司辞退后一个月不发工资签订了合同请问可以申请劳动局

我被公司辞退后一个月不发工资签订了合同请问可以申请劳动局解决么

ask20150603f42 已过期 2015-06-03 回复(2)

你好公司如果不能按照规定时间发放工资，或超出一个多月发怎么办

你好公司如果不能按照规定时间发放工资，或超出一个多月发怎么办？

ask20151118tf8 已过期 2015-11-18 回复(7)

公司未按劳动合同规定时间内发工资是否属于未及时足额支付劳动报酬

公司下半年由于运作问题出现经常推迟发放工资现象,以前几次出现均有邮件告知并且会约定补发时间,从11月开始本来15号规定发放工资的无故推迟到19号才发,期间并无任何通知.我担心12月15日又不会按时发放也不告知你具体发放时间,如果出现这样情况按照劳动合同法,未及时足额支付劳动报酬.劳动者被迫解除劳动关系提出辞职会得到

程伟澰已过期 2015-12-11 回复(5)

你好！请问被辞退的员工工资是当天结，还是按公司规定时间结

ask201604187av 已过期 2016-04-18 回复(1)

在公司工作满一个星期，却被公司以不合格理由辞退，只支付两天工资，公司负责人回复说是公司规定

在公司工作满一个星期，却被公司以不合格理由辞退，只支付两天工资，公司负责人回复说是公司规定。请问这样规定是否合理？？

ask20160624j0m 已过期 2016-06-24 回复(3)

公司规定提前一个月辞职，提交辞呈以后到时间不让走不给结工资怎

公司规定提前一个月辞职，提交辞呈以后到时间不让走不给结工资怎么办有急事啊

ask201607079x7 已过期 2016-07-07 回复(1)

因违犯公司规定被辞退，暂缓发工资，一般什么时间内发放？

ask20161010hbq 已过期 2016-10-10 回复(2)

公司辞退我，逼我写不让早劳动局，才给一个月工资，剩下的在规定的时间给

公司辞退我，逼我写不让早劳动局，才给一个月工资，剩下的在规定的时间给，我在这个期间可以去告劳动局嘛

ask20170316386 已过期 2017-03-16 回复(5)