我所在工厂要做满三个月才可以辞工，否则扣半月工资，请问这合法

我所在工厂要做满三个月才可以辞工，否则扣半月工资，请问这合法吗？

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提问人：ask20170315wpk
提问时间：2017-03-15

工厂拖欠我三个月工资现在我辞职了工资还没发给我请问我可以报警吗

ask20150706lov 已过期 2015-07-07 回复(1)

ask201601289to 已关闭 2016-01-28 回复(0)

ask201601289to 已过期 2016-01-28 回复(3)

你好，我在一家小工厂上班，该工厂规定要做满半年才可以辞工，否则要扣除半个月工资，该工厂不按劳动法的，合理吗？

ask20160306dik 已过期 2016-03-06 回复(4)

ask20160811ang 已过期 2016-08-11 回复(1)

你好，我想请问我进工厂二十天想辞工，但那厂是计件的，说要做满三个月才有每天保底工资，做不满没保底。辞工之后老安排我做一些难做的工种，价格低的离谱，我能告他吗

ask20161215kn4 已过期 2016-12-15 回复(1)

请问企业强制要求签字，否则不发放工资，是否可以用法律手段去维权？可以去告他吗？

ask20170228ny7 已过期 2017-02-28 回复(3)

就是在工厂上班试用期三个月在不满一个月内提前三天就可以辞工，但是工厂不批怎么办

miss乐已过期 2017-03-02 回复(3)

你好，请问在工厂做了15天，可以辞工吗？，还有工资拿吗？签了合同的，试用期是七天。

ask20170306cpj 已过期 2017-03-06 回复(4)

ask20170309d7h 已过期 2017-03-09 回复(1)