自辞人员，由于公司未及时发放工资（拖欠半年），和未购买过任何社会保险

自辞人员，由于公司未及时发放工资（拖欠半年），和未购买过任何社会保险。能不能得到相应的补偿或赔偿？（在该公司上班3年零3个月）

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提问人：ask20170310gam
提问时间：2017-03-10

在公司未给我交纳社会保险的情况下我离职了,公司未及时并且未按当时签的劳动合同发我工资,我想劳动仲裁,

我是09年3月13号入职,3月份签的劳动合同,劳动合同上在试用期上都划了,也就是说我没有试用期.我4月20日提出离职,和公司说的原因为是想自己创业,其实实际原因是公司不给交社会保险及公司给人一种很不可靠的感觉.劳动合同上规定,每月15日发放工资,结果5月15日公司以公司总经理出差没在为由,16号将工资下发,按照劳动合同中的酬

risinijjd 已过期 2009-05-18 回复(2)

关于工资不给发放和公司解聘不签劳运合及不交社会保险补偿金问题

我7月1号进入公司，然后7-8月工资到9月底才发，严重违反劳运法。在公司里做的都是很杂的工作，跟自己当时进来应聘的职位不相干，其中登收支账本，但是每天的凭据都经理或老板收起来了，都不在我这，再者有很多个人插手现在老板讲账对不上，全找我一个人，不给我工资，我觉得很不合理，我根本无法取证是我的错，再说了，现在

gtF6256 已过期 2010-10-26 回复(2)

本人进厂9年，厂未购买社会保险，本人以厂没买保险和长期拖欠工资为由

本人进厂9年，厂未购买社会保险，本人以厂没买保险和长期拖欠工资为由，提交辞职报告解除劳动关糸，并己向劳动仲裁提交相应材料立案，可劳动仲裁分两部分，一·社保这块立案后，厂方一直跟社保人员跟我们补交，可快2个月了还没音讯。二，仲裁赔偿这块立案后，立案人员讲对方不调解，45天后给几张盖公章纸要我去法院，请问律

ask20160507wb8 已过期 2016-05-07 回复(2)

由于这个月工资公司没及时发放，延迟几天还贷严重吗

ask20161112dtc 已关闭 2016-11-12 回复(0)

我在一家小私公司受工伤，公司没买任何保险，工资也是现金发放，我在住院期间生活一切自理

我在一家小私公司受工伤，公司没买任何保险，工资也是现金发放，我在住院期间生活一切自理。我该怎么向老板赔偿

ask20161124j4f 已过期 2016-11-24 回复(2)

公司在职人员已经发放工资了，但是离职人员没有发放，算不算拖欠

公司在职人员已经发放工资了，但是离职人员没有发放，算不算拖欠工资

ask20161213sps 已过期 2016-12-13 回复(1)

由于原公司拖欠13个月保险和两个多月的工资，我于16年12月提出离职

由于原公司拖欠13个月保险和两个多月的工资，我于16年12月提出离职，应聘到一新公司，工作了2个月后，原单位仍未给我补交保险，致使在新公司签不上劳动合同而被破离职。于是我回原单位上班，领导要给我调岗降薪，我未同意，公司就百般刁难，我该如何是好？

ask2017020919w 已过期 2017-02-09 回复(7)