2016年8月26日我应聘一家公司行政人资，11月份转正，公司没有与我签订劳动合同，2016年12月19日，公司全厂停休，让我们签了离职报告，说是开工返厂就好。今年2月15日我返厂后，公司提出让我去分店从事餐饮工作，但是我怀孕四个月了，无法进行相关工作，领导就说公司岗位已满，让我回家休养，以此为由要将我劝退，我该怎么办
目前在苏州一家日企工作，怀孕三个月公司以没有合适岗位为理由，强制我去上海总部工作
目前在苏州一家日企工作，怀孕三个月公司以没有合适岗位为理由，强制我去上海总部工作，且按照新岗位发放工资，我目前不同意，但是公司态度比较强硬，这该如何处理，谢谢
你好，我现在怀孕了，公司以没有此岗位编制为由开除我，又说实在没合适岗位调换
你好，我现在怀孕了，公司以没有此岗位编制为由开除我，又说实在没合适岗位调换，如果涉及赔偿问题，该怎么赔偿？是赔偿到孩子一周岁吗？实在没办法，能提前几个月请产假吗？
我刚怀孕2个月公司说没有合适岗位、把我推给第三方劳务派遣这样
我刚怀孕2个月公司说没有合适岗位、把我推给第三方劳务派遣这样合法吗？我该怎么办
我在杭州上班3月16号提的离职但是公司由于没有合适的人接我的工作直到3月26号还没有离开岗位
我在杭州上班3月16号提的离职但是公司由于没有合适的人接我的工作直到3月26号还没有离开岗位，但是老板3月27号让我在28号马上办离职 但是三月的社保并没有给我交，要交的话社保全额从我工资里面扣除 这是合法的么 还有老板说因为我3月提出了离职扣除了我三月所有的提成 并且3月份的工资要到五月才能发放 延迟发放是合法的么
公司职位调整，去掉了我的职位，没有合适的岗位给我。暗示我离职，我可以要补偿吗
公司职位调整，去掉了我的职位，没有合适的岗位给我。暗示我离职，我可以要补偿吗。可以要多少补偿，而且在半年前职位调整，但是工资没有随着岗位调整而增长，这部分我可以要求补偿吗。在职位调整的时候，签过一个拒绝职位调整，退回人资。还有一个拒绝人资调整的单子，因为当时职位合并之后，给的职位薪资非常不合理，无法
各位律师好：自从我怀孕就向公司调换工作岗位，但公司迟迟没有换
各位律师好：自从我怀孕就向公司调换工作岗位，但公司迟迟没有换，因导致上班流产，请问我的医疗费公司赔偿吗？吗？
我现在怀孕了，公司要求写停薪留职协议，内容为如果我期间回去没有合适的工作就自动解除劳动关系
我现在怀孕了，公司要求写停薪留职协议，内容为如果我期间回去没有合适的工作就自动解除劳动关系，我签了的话，他如果解除劳动关系我能告他么！
我八月正式到单位上班做收银员，现在我怀孕了，公司现在已没有收银员岗位为由要我调岗
我八月正式到单位上班做收银员，现在我怀孕了，公司现在已没有收银员岗位为由要我调岗，新的岗位是楼层管理，比我原来的工作的工作量大很多，而我因为年龄的原因怀孕以来一直有先兆流产的症状，新的工作对我来说负担太大了。公司表示现在没有其他岗位可以让我调岗。我可以不接受嘛？
与公司签订了合同。但合同一直没有给我 现在怀孕了。公司要劝退怎么办
与公司签订了合同。但合同一直没有给我 现在怀孕了。公司要劝退怎么办。买的生育保险都没用了吗
律师你好，我怀孕期间被公司劝退，当时说的是补偿一个月，现在补偿没有给我
律师你好，我怀孕期间被公司劝退，当时说的是补偿一个月，现在补偿没有给我，这种情况我能申请劳动仲裁吗
