你好，我因孩子有病休七天。没亲自去单位请假，领导就给我调岗，意思就是我干不了就主动离职了

你好，我因孩子有病休七天。没亲自去单位请假，领导就给我调岗，意思就是我干不了就主动离职了。调得工作我干不了，我该咋办。如果我不去上班能拿到失业金吗。

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20170102xlr
提问时间：2017-02-15

你好，我想咨询一下，就是我请假20天就属于自动离职吗？我已经跟公司领导请假而且领导也同意了！现在公司说是请假时间太长属于自动离职，这符合规定吗

ask201604152j2 已过期 2016-04-15 回复(6)

您好律师！我生完孩子四个月回去上班单位不给孩子吃奶时间，我主动提出离职，单位现在压的社保没有给我交，有什么办法可以解决了

ask20160803qm3 已关闭 2016-08-03 回复(0)

我原在辽大工作，后因生孩子请假，单位在没通知我的情况下按自动离职处理，现在不算工龄，怎么办？

ask20161021cjk 已过期 2016-10-21 回复(3)

我于今年9月2日向单位提出离职的，直接领导签字啦，可老板就是不签字，拖到现在也不给离职证明，没有离职证明，我就无法就业，我该怎么办？谢谢！

ask20161029gnt 已过期 2016-10-29 回复(5)

你好，我想请问一下，在公司啊干了八年多，嗯，这就是自己是主动离职就没有失业金了吗？我是签的劳务合同。第三方派遣公司签的。

ask20161206khs 已过期 2016-12-06 回复(3)

你好，我过年要回家，因为路途远车票都抢好了，领导不批假，说没同意走了就是自动离职，这样合法吗

ask20170108kky 已过期 2017-01-09 回复(1)

你好，我想问问，我媳妇在移动公司刚生完孩子，因为违规操作让我媳妇主动离职，过记过，还威胁我媳妇，我该怎么办。因为我媳妇今年九月份就到期了，可能是他能不想给这比钱，才找我媳妇的毛病腻，也有很多员工也是违规操作了，为什么就没有事腻

ask20170111m9b 已过期 2017-01-11 回复(2)

你好，因为单位的人际关系复杂，我是自动离职的，单位有关领导也签字了，现在关键是我还有15天的加班时间，但是单位只肯付五百元，请问这样结算对吗

ask20170121sgi 已关闭 2017-01-21 回复(0)

ask20170121sgi 已关闭 2017-01-21 回复(0)

你好，我因孩子住院陪护7天没上班，也没去单位请假。当我在去上班时，领导就不让我上班，还让我主动辞职。他们这样做对吗？我该咋办？

ask20170102xlr 已过期 2017-02-12 回复(1)