工作10个月了 没签合同没缴保险，自动离职 工资怎么算？公司
工作10个月了 没签合同没缴保险，自动离职 工资怎么算？公司有权不给吗？
我从09年3月在一家公司做推广工作至今，未签劳动合同，未缴纳保险，现在公司说我自动离职，我能得到赔偿
他在成都没有注册，而公司总部在北京，我改怎么索赔啊！
工作超过三月，未签订劳动合同未缴保险，因有事未请假，后公司因矿工自动离职，一个半月工资不发。
我四月十二日到公司工作，工作至八月十四日，公司未与我签订劳动合同，也未缴纳社会保险，八月十五日请假一天，其后因家中有急事，返回老家，没办法通知公司，直到八月二十六日到公司，公司做旷工处理，三天自动离职。并且处罚旷工，第一天处罚一百元，第二天二百元，第三天四百元，以此类推，说我的工资已经处罚没有了。因
工作五年，有签合同，但未注明工资待遇，公司未买保险，怎么索赔？
我是2009年7月应聘北京一家公司，两年后签署合同，但合同未注明工资待遇和福利，现合同期满，公司未与我再续签，继续上班。我的工作性质是长期在外出差，公司虽在北京，但经常留在湖南和江西售后维护等等，现工资3100，补助1000.一共4100，每月固定从公司一位同事卡上转账到我建行卡。现我想辞职，同时想索赔，具体我该去哪
公司干一年才交了保险，签订了合同，事假工资按200%扣发，现在想离职，可以要他补交工作第一年的保险或
公司干一年才交了保险，签订了合同，事假工资按200%扣发，现在想离职，可以要他补交工作第一年的保险或者别的补偿吗？
对领导不满自动离职了，公司以我自离为由不发当月工资，我在那里工作了几个月也没有签合同
对领导不满自动离职了，公司以我自离为由不发当月工资，我在那里工作了几个月也没有签合同，我可以要回工资吗？
对领导不满自动离职了，公司以我自离为由不发当月工资，我在那里工作了几个月也没有签合同
对领导不满自动离职了，公司以我自离为由不发当月工资，我在那里工作了几个月也没有签合同，我可以要回工资吗？
对领导不满自动离职了，公司以我自离为由不发当月工资，我在那里工作了几个月也没有签合同
对领导不满自动离职了，公司以我自离为由不发当月工资，我在那里工作了几个月也没有签合同，我可以要回工资吗？
