相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

要求公司补缴公积金的缴费基数是按最近一年的平均工资?还是历年的平均工资?

要求公司补缴公积金的缴费基数是按最近一年的平均工资?还是历年的平均工资? 2009年2月进入公司,到2014年10月离职,在这期间公司一直没缴纳公积金,离职后因补偿金的问题起诉到法院,现在已经胜诉。现在正跟公司协商公积金补缴的问题,但是不知道是按最近一年的平均工资要求补缴,还是按历年每年的平均工资。想问问是否有法律规定了相关的标准。谢谢

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:hyzd0418
提问时间:2017-01-19
相关咨询

工伤赔偿中所指的平均月缴费工资是指公司缴纳养老金的基数吗?

工伤赔偿中所指的平均月缴费工资是指缴纳养老金等保险金的基数吗?还是指缴纳完这些金的工资呢?缴纳的基数是3700,缴纳完是3000不到,加补贴是3400,请问按照什么钱赔偿?

d公主719 已过期 2013-04-01 回复(2)

公司裁员是按最后四个月平均工资赔偿,还是按一年平均工资赔偿,

公司裁员是按最后四个月平均工资赔偿,还是按一年平均工资赔偿,谢谢

ask20151028jsu 已关闭 2015-10-28 回复(0)

你好!公司搬迁外地经济补偿是按基本工资还是按前一年的平均工资

你好!公司搬迁外地经济补偿是按基本工资还是按前一年的平均工资补偿?

ask201608076nq 已过期 2016-08-07 回复(6)

合同到期公司赔偿是按社保基数还是合同期前12个月的平均工资算,实习期算吗?(在职7年1年实习期)

合同到期公司赔偿是按社保基数还是合同期前12个月的平均工资算,实习期算吗?(在职7年1年实习期)

1472695454 已过期 2016-09-01 回复(2)

您好,我最近找工作有一家公司要求签合同,前三个月实习正常工资一千五之后三个月两千多

您好,我最近找工作有一家公司要求签合同,前三个月实习正常工资一千五之后三个月两千多,接着一年半每个月三千多但要扣出每个月一千,如果在这期间我辞职还是要支付这一年半的钱,但要是公司解雇我就不用交,请问这样合理吗

ask20161212pld 已过期 2016-12-12 回复(4)

是我不可以要求赔偿,还是公司这样做不合法?如果是我不可以要求赔偿,为什么呢?我这个月工资刚发

是我不可以要求赔偿,还是公司这样做不合法?如果是我不可以要求赔偿,为什么呢?我这个月工资刚发。

ask20161213wv1 已过期 2016-12-13 回复(2)

我在国企上班七,八年了最近听说我的工资是一私企老板给我发的,还是按我们公司发的一样的

我在国企上班七,八年了最近听说我的工资是一私企老板给我发的,还是按我们公司发的一样的,五险一金都有的,这是怎么回事?合法吗?

ask20160907amd 已关闭 2016-12-14 回复(0)

您好!我想问下仲裁后我们有要求强制执行了!但公司还是不给工资

您好!我想问下仲裁后我们有要求强制执行了!但公司还是不给工资怎么办了

ask20161217fnb 已过期 2016-12-17 回复(2)

北京市单位生育保险申报工资2830元,生育保险缴费基数4252,实际基本工资3500,公司应该怎么给

北京市单位生育保险申报工资2830元,生育保险缴费基数4252,实际基本工资3500,公司应该怎么给我发生育津贴

13930156923 已过期 2016-12-20 回复(6)

单位没给员工缴纳公积金,现今不在续签合同,13年工龄该如何处理?员工有权要求补缴公积金吗?谢谢

单位没给员工缴纳公积金,现今不在续签合同,13年工龄该如何处理?员工有权要求补缴公积金吗?谢谢!律师!

ask20170110bwy 已过期 2017-01-10 回复(2)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏