酒店关门转让，我是酒店管理者。老板以账目不清为理由迟迟不发我工资，多次电话催讨无果，都用你解释清楚为理由为借口。已经拖了2个多月了。他认为账目不清的地方我贪污，店是私人企业，没有完善的财务制度，所以现在很难解释清楚。他甚至让我解释从开张到现在的账目。去过当地的劳动纠纷，他们说我不能劳动仲裁需要打官司，他们管不了。 现在通了关系，让当地派出所调查此事，我该怎么办
案例：小张是某西餐厅一名服务员，7月20号下午因为犯错而被老板立即开除，根据了解某天一位客人在该西餐厅消费送的50元现金券丢放在桌子上了，小张收台时候发现券并没有上交给公司而是放进了自己口袋，又是某一天小张在给客人结帐的时候把这张餐厅服务员不该有的50快现金券充当了客人的50快现金交给收银员，客人的50快钱放
由于劳动纠纷，我去劳动仲裁那，请问我经过劳动仲裁那申诉的事情会进入自己档案？
由于劳动纠纷，公司无故拖欠工资！我为了维护我的劳动保障，我去了劳动仲裁，劳动仲裁说这事很大，需要打官司，请问这打官司结束后会进入自己的个人档案吗？如果真的进入了那以后招聘工作不是很难吗？在劳动仲裁的申诉会进入自己档案吗？ 就是在劳动仲裁打了官司，会进入自己档案，谁谁，某年某月公司利益纠纷，会这样吗？
哥哥无故被殴打事情已有一个月之久，当地派出所一直未处理，该怎么办？
2010年1月12日，哥哥被人故意殴打晕倒入院抢救，头部受伤（事后派定为轻伤），派出所至今对此事也未做出任何处理，只是叫要求私了，我哥要求对方赔偿一万元（含医药费都差不多七千元，营养费、误工费、护理费）对方只愿意赔偿五千元，因此一直未解决这事情，我哥说不私了，要求派出所扣留对方，但是派出所一直未做出决定，
我进厂有2个月，因为一件事（我是在公司跟单的，事发当天公司送货师傅把物品给丢了，因此客户投诉，还要赔偿。最终公司主要领导人认定我要负重要责任，还要罚我的款）我在7月12日写了辞职书，公司批准我到月底可以离职。我们厂至今没有给我签订劳动合同，请问我可以得到什么赔偿
本人在某公司工作近五年时间，公司从未与本人签订任何劳动合同，从未购买三金等保险福利。今年五月底将本人无故辞退并未发放五月工资。此事应该如何处理，希望专业分析 如果公司应当补发双倍工资，时间是从进公司第一个月算起还是有相关时间规定
您好：我想咨询一下关于公司不给员工试用期工资该怎么处理啊？跟公司签订了入职申请的，而且有工作牌，做到半个多月我觉得该公司的一些规章制度都不合理想辞职，也写了离职报告也审批了，但是公司说没做满一个月就领不到工资，请问一下我该怎么维护自己的合法权益啊？ 我是自动离职的，不是公司辞退。但是经理签字写的是试
邻居甲、乙因家中小孩玩耍引起打架，结果双方都受伤，甲方被乙方打掉1个半牙齿，经鉴定够不上轻伤，乙方打破头缝了两三针，请问派出所将如何调处？如有一方不服从调处，派出所又将如何处理？等待解疑，谢谢。
事情是这样的，我是在淘宝上开网店的，由于一笔交易发生了点纠纷，和一买家闹了点不愉快。然后昨天下午他们一群人4男2女（上海人，我是外地的）上门来闹事，气势凶凶的说不让我在上海呆下去等等的狠话，于是我报了警，民警来后，向我登记身份证号，然后问他们发生了什么事。在他们向民警说是怎么一回事的时候，我才知道他们
