如果公司长年上班时间在12小时可以向他提出赔付吗

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提问人：ask201701090pp
提问时间：2017-01-09

公司没有签劳动合同、拖延工资，延长上班时间到每天12小时，而且没有加班费，是不是随时都可以辞职，不需要提前书面申请

pigmo165 已过期 2013-05-04 回复(5)

qiba 已过期 2014-08-30 回复(2)

您好，我在东莞的一家公司上班至今已八年时间，公司没有社保可以说什么都没有我们工作时间9小时，如今职工还需三个月才批，是否合法，职工后我们的社保是否可以得到补贴

ask20150610wp4 已过期 2015-06-11 回复(2)

律师你好，请问在一个公司上班，如果时间长了，不想干了，而且向他提出辞职，他不肯放你走，属于什么行为

ask20150720mfj 已过期 2015-07-20 回复(2)

ask2016080641g 已过期 2016-08-06 回复(1)

你好，我父亲在上班的时间和上班的地点突发疾病在12小时之内经抢救无效死亡可以得到多少公司的赔偿，谢谢

ask2016091915s 已过期 2016-09-19 回复(3)

ask20161117a9w 已过期 2016-11-17 回复(1)

公司经营不善，要求元旦放假，但上班时间不定，请问这可以全是无限期放假吗？这样合理合法吗？

ask20170104vix 已过期 2017-01-04 回复(1)

如果公司规定不准带手机上班，违反了规定公司可以无尝解除劳动合同吗

ask20170106jb9 已过期 2017-01-06 回复(2)

公司每周规定正常上班时间60小时，且不付加班费，我有权利急辞吗？

ask20170108735 已关闭 2017-01-08 回复(0)