您好，我想请问下，如果企业涉黑，威胁，恐吓我们员工，我们要怎

您好，我想请问下，如果企业涉黑，威胁，恐吓我们员工，我们要怎么维权

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提问人：ask20170108byv
提问时间：2017-01-08

您好，我想问一下，如果有人不停的给我们很多人发信息恐吓骂人然后威胁，有信息文字作证可以构成犯罪吗

ask201503154s6 已过期 2015-03-15 回复(1)

您好，请问我们公司在深圳，但是长春有办事处我是长春的员工如果公司辞退我，我要跟哪里要赔偿，是长春还是深圳的总公司？谢谢

ask2015051882z 已过期 2015-05-18 回复(1)

您好，我想请问一下当我们的人身安全受到威胁和恐吓应该使用我国那条法律。

ask201507121d4 已关闭 2015-07-12 回复(0)

您好，请问政府强制企业关闭，企业要我们员工分流我们去怎么个赔偿。不去又怎么赔偿。

ask20150912sri 已过期 2015-09-12 回复(2)

您好，请问员工如果旷工超过3天，属于自动离职，企业有权不发员工的离职当月的工资吗

ask20151016hql 已过期 2015-10-16 回复(2)

1456650900 已过期 2016-02-28 回复(2)

您好！我们企业现在被老板转让了，请问一下老板该不该给员工遣散费？

ask20160417vfz 已过期 2016-04-17 回复(1)

您好，请问如果工厂搬迁，员工不愿意跟着去饮厂区，厂里要求我们写辞工书合法吗？正确的手续是怎么样的

ask20160420yug 已过期 2016-04-20 回复(1)

您好，请问如果员工在工作期间受伤，检查后的医药费让企业报销，企业说算工伤，可以赔付医疗费，但还要以员工操作违规为由扣员工300元才肯报销医疗费，而且还说员工只有在他们指定的医院治疗，他们才报销，否则不与报销。想问一下，企业这样做，违法吗？

ask20160722ee0 已过期 2016-07-22 回复(3)

您好，请问在河南省内如果违反企业规章制度，可以对员工进行罚款吗？如果可以，有没有规定罚多少是合理的呢？

ask20160922xjv 已过期 2016-09-22 回复(2)