公司领导提前一个月口头告诉我转正，算转正吗

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提问人：ask20170103z7t
提问时间：2017-01-03

我在公司干了50天，现在不想干了，没有签劳动合同，只是口头转正，也没拿到工资，公司要我提前一个月辞职，否则扣我全部工资这样合法么？

qq3543434 已过期 2014-05-15 回复(3)

我在美团上班，是一名骑手，公司没有签劳动合同，我口头跟领导提前一个月辞职了，不让走，不来还算旷工，公司也没有说辞职要交辞职申请

ask20161003tud 已关闭 2016-10-03 回复(0)

提前一个月口头和公司领导说辞职，现在要走了，领导说要扣提成，以公司大力培养，没有干够一年，没有提前三个月说为由，这合理吗？我该如何维权，来时没有和公司签任何劳动合同。

ask201610316ub 已过期 2016-10-31 回复(2)

在公司已经工作一年，我提前一个月口头辞职的，现在我已经走了，问题不给我工资，我该怎么办，没签合同

ask20161117rp8 已过期 2016-11-17 回复(1)

我还没转正，只是在试用期。我提出辞职。公司说辞职要提前一个月说。不然这个月就算做到月底也是一分工资没有。这是合法的吗？

ask201611238rf 已过期 2016-11-23 回复(3)

在家政公司做了10天，准备辞职，公司领导不给办理，说是没有提前一个月说，不给办手续，也不给发工资，请问该怎么办

ask201612017x4 已过期 2016-12-01 回复(7)

你好，我们公司辞职必须提前一个月申请。但我已经向公司递交了辞职信，领导也签字了。但到了第二天，领导叫我当天不用上班了，请问这是辞退我吗？辞退的话大概几天可以拿到工资呢？

ask201612034p1 已过期 2016-12-03 回复(1)

合同到期公司不续签也没提前30天通知，說补偿一个月工资，那最后一个月之前口头說发满，现在13日到期只說发8天合理吗

ask20161212zf5 已关闭 2016-12-13 回复(0)

我口头向公司提前一个多月向公司提出辞职，现在公司不让走，怎么办？

ask201612230aj 已过期 2016-12-23 回复(3)

试用期2个月。1个月公司领导告诉我转正没有书面。口头转正算转正吗

ask20170103z7t 已过期 2017-01-03 回复(2)