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劳动合同上签了字 但是没按手印 这样的合同能生效吗

劳动合同上签了字 但是没按手印 这样的合同能生效吗

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提问人:ask2016122391g
提问时间:2016-12-28
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公司签订劳动合同注明是9月31日生效,但是我是3月31日进公司的,合同已经签了,但是公司把我辞退了,

公司签订劳动合同注明是9月31日生效,但是我是3月31日进公司的,合同已经签了,但是公司把我辞退了,我能否向公司索要赔偿?

12775851 已过期 2015-08-13 回复(1)

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公司自己拟定了一份合同,让我们签字,也就是劳动合同。但是只有公司盖的章,没有劳动局的盖章,这样行吗?公司还让我们员工签放弃社保同意书,说是什么不放弃一个月要交1000多块钱,不划算,很多人都签了。我们的工资底薪2500/月加提成和业绩奖什么的一个月3000左右,应不应该签字呢?该不该放弃社保呢?

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ask20160419aw1 已过期 2016-05-21 回复(1)

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