请问，我在一家工厂打临工，觉得不划算，我跟老板说我不做了，他说工资要等到下月跟其他员工一起发放

请问，我在一家工厂打临工，觉得不划算，我跟老板说我不做了，他说工资要等到下月跟其他员工一起发放，但是也有人走2天就拿了工资的，我该怎么办？

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提问人：ask20161225fm7
提问时间：2016-12-25

相关咨询

辞工到期了，但是老板说要等到下个月一次和其他员工工资一起发我想辞工到期那一次性把工资拿完我要怎么作

ask20150909ik6 已关闭 2015-09-09 回复(0)

你好！我是在一家私人开的厂上班，试用期间被炒鱿鱼，但工资要与其他员工一起发放工资！这样合理吗？

ask201603243vr 已过期 2016-03-24 回复(1)

请问律师，一般找你们律师代理我这样的事件怎样收费的（本人是工厂拖欠发放工资致使员工罢工了，工厂就以是我故意组织煽动罢工为由开除了我并罚款9840）

ask20160530v02 已关闭 2016-06-14 回复(0)

我在一家铝合金门窗工作，老板是自己人，一到发工资，其他员工顶多拖一个礼拜，可是把我的工资拖半个月，还说旷工5次就扣除上个月和这个月的工资，公司这样的做法是不是有点过分了，身为员工该怎么办

ask20160710bpn 已过期 2016-07-10 回复(1)

你好，我在公司干了差不多三年，现在怀孕请假了，当时老板说工资和其他员工一起发，现在他又说我在上班期间有失误，所以不发工资怎么办？还有两千的押金

ask20160713u3r 已过期 2016-07-13 回复(2)

ask20160721863 已过期 2016-07-21 回复(3)

离职了。工资得等到和其它员工一起发工资的时候发放。这合法吗？谢谢

ask20160804sxp 已过期 2016-08-04 回复(4)

我在一家工厂上班，由于老板无故降工资，导致员工罢工，现在将管理人员开除，目前又将工资基本恢复，员工还是不愿上班，我们该怎样维护自己的权益

ask201610186bo 已过期 2016-10-18 回复(3)

ask20161020kxe 已关闭 2016-10-20 回复(0)

你好，我在一家工厂当组长，由于老板无故降工资，导致员工罢工，后来工资又恢复了，但员工们都还是不愿上班，要求厂方给个说法，但现在把主任开除，我们降级，请问我们该如何维权

ask201610189du 已过期 2016-10-27 回复(2)