我是16年10月11日入职，签订合同试用期一个月，到现在已经过了两个月

我是16年10月11日入职，签订合同试用期一个月，到现在已经过了两个月，12月25日，超过试用期一个半月，公司一直没给转正，12月24日，人事部，以公司精简人员为由，辞退我，请问是不是违法的，需要赔偿我误工费吗？

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提问人：ask20161225xqi
提问时间：2016-12-25

我接到一家公司的录用通知，1年合同，1 个月的试用期，从3月14至4月13日，但是，正式去公司报到，却是签订了一份《试用期合同》，我当时也没多想，自信自己一个月后肯定能转正啊。结果，4月15日晚，8点多，我加班的时候，人事通知我，我入职的办公室主任不胜得，降职为副主任，降薪1000，再试用一个月。我知道肯定违法。

byjustme 已过期 2016-04-17 回复(5)

你好，我在佛山高明一个工厂上班，签合同的时候试用期两个月，现在刚刚过了两个月了

你好，我在佛山高明一个工厂上班，签合同的时候试用期两个月，现在刚刚过了两个月了。我想辞职所以没有去转正，请问您我这样是不是算试用期，能不能三天辞职，公司一直说缺人不签辞职书，我要怎么办？

ask20160830vjt 已过期 2016-08-30 回复(1)

你好，我在佛山高明一个工厂上班，签合同的时候试用期两个月，现在刚刚过了两个月了

你好，我在佛山高明一个工厂上班，签合同的时候试用期两个月，现在刚刚过了两个月了。我想辞职所以没有去转正，请问您我这样是不是算试用期，能不能三天辞职，公司一直说缺人不签辞职书，我要怎么办？

ask20160830vjt 已过期 2016-08-31 回复(2)

我在上一个公司工作了三个月，入职之后只签订了两个月的试用期合同

我在上一个公司工作了三个月，入职之后只签订了两个月的试用期合同，因老板拖欠工资，我工作了三个多月之后辞职了。辞职的时候我跟老板算了他应付给我的工资金额，他未表示有异议。现在跟他要工资，他以不清楚我是否达到试用期合同签订的量化考核标准为由，一直推脱不发我的劳动报酬。试用期合同上面有工资量化考核的标准，

ask20161021yed 已过期 2016-10-21 回复(4)

采购兼销售内勤，签订了试用期合同三个月，现在已经做了两个半月

采购兼销售内勤，签订了试用期合同三个月，现在已经做了两个半月，因为领导难相处想提出辞职，可是领导说要让我招到人交接好才可以走，不然扣工资，可是那个领导招人很烦各种刁难，他对我说招来的人合适才可以，不然一个月两个月年底都要我呆着，不然扣工资。请问我要如何维权？

ask201610224po 已关闭 2016-10-22 回复(0)

我现在刚进一家公司实习一个月左右，公司还没有与我签订合同，我发现自己怀孕两个多月了

我现在刚进一家公司实习一个月左右，公司还没有与我签订合同，我发现自己怀孕两个多月了，现在的工作不适合孕妇继续上下去，我想请病假，一直到生完再去，请问有什么办法

花开堪折直须折已关闭 2016-11-10 回复(0)

上班一个多月没有签订合同，试用期两个月，现在在要提出离职，老

上班一个多月没有签订合同，试用期两个月，现在在要提出离职，老板不给工资怎么办

ask20161119rrt 已过期 2016-11-19 回复(3)

你好，我在澳门当劳工签了一年合同，试用期一个月，现在工作两个多月啦

你好，我在澳门当劳工签了一年合同，试用期一个月，现在工作两个多月啦！工作中没有过错，突然被告知被老板炒了，而且老板在炒我之前已经找到新人来，还说等人一到公司我就可以走人了，请问这样我可以申请赔偿么，怎么赔。

ask201611252nz 已过期 2016-11-26 回复(1)

我和别人签订合同上包含两个地方，现在他在和我签合同的另一个地方又和别人签了合同

我和别人签订合同上包含两个地方，现在他在和我签合同的另一个地方又和别人签了合同，这是否他违反了合同？我是否有权起诉他？

ask20161206suq 已过期 2016-12-08 回复(1)