单位不给交养老金,全部从个人工资中扣除全部应交养老金。请问这
单位不给交养老金,全部从个人工资中扣除全部应交养老金。请问这合法吗?
单位社保欠费,可是个人应缴纳的部分每月已从工资中扣除,现在怀孕了,请问生育险如何报销?
单位从2014年2月一直处于社保欠费状态,我于2014年9月进入公司,2015年3月公司为我购买社保,且每月个人应缴纳的部分已从月工资中扣除,现无医保手册和医保卡,我将于2015年11月休产假,请问期间所产生的医疗费用该如何报销?是否该有公司承担费用?
请问月平均工资该不该扣除个人社保后的平均数来计?停工留薪期为三个月
请问月平均工资该不该扣除个人社保后的平均数来计?停工留薪期为三个月,现已收五个月的最低工资,个人应退单位三个月还是7个月?
请问月平均工资该不该扣除个人社保后的平均数来计?停工留薪期为三个月
请问月平均工资该不该扣除个人社保后的平均数来计?停工留薪期为三个月,现已收五个月的最低工资,个人应退单位三个月还是7个月?
请问,我在试用期的工资是1500,转正后要在工资里扣除200的社保个人缴纳部分
请问,我在试用期的工资是1500,转正后要在工资里扣除200的社保个人缴纳部分,这样拿到的工资就是1300,低于成都市最低工资标准1500了,请问公司这样违法吗?
请问银川公益岗位工资是如何扣除个人社保缴费比例的?实际到手工
请问银川公益岗位工资是如何扣除个人社保缴费比例的?实际到手工资是多少?
请问公司在医疗期内 实发工资为北京市最低工资的80%扣除个人
请问公司在医疗期内 实发工资为北京市最低工资的80%扣除个人部分五险一金后的金额 是否正确?