杨A诉父亲杨C抚养费纠纷一案
委托人：被告杨C
杨A：2007年8月18日生，法定代理人是母亲鹿某。
基本案情：
鹿某(杨A的法定代理人)于2006年与杨C登记结婚，于2007年8月18日生育杨A。因其二人感情破裂，双方协议离婚，并于2015年2月26日到官渡区民政局婚姻登记处办理了离婚登记。在离婚协议中，杨C与鹿某约定：原告杨A由鹿某抚养，抚养费（含托养费、教育费、基本医疗费）由杨C负责，杨C在每年1月31日前以5万每年为基数支付孩子抚养费（因通货膨胀和学费的逐年上涨，第二年的抚养费在上一年基础上以10%的幅度递增）给鹿某作为女儿的抚养费直至大学毕业。
2015年2月，杨C将杨A的抚养费按时支付给了鹿某.2016年后,杨C就没有再支付。后杨A（鹿某作为杨A的法定代理人）向法院提起诉讼，请求：确认《离婚协议》有效；判令被告杨C支付2016年度的抚养费5.5万元，并自2017年起至原告杨A大学毕业每年1月31日前向原告支付抚养费（以6.05万/年为基数，第二年在上一年的基础上以10%的幅度递增）。
被告杨C辩称：
原告要求支付的抚养费过高无力支付。
承办结果：
昆明市盘龙区人民法院作出（201X）云0103民初217X号民事判决书，判决：由被告杨C自2016年1月起，每月支付原告杨A抚养费3187元，付至原告年满18周岁；驳回原告杨A的其他诉讼请求。
点评：
本案中原告的抚养费相当之高的，但是这是被告和鹿某在离婚时自愿协商达成的一致意见，能否变更呢？答案是肯定的。
最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第7条规定：子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十…有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。
具体到本案中，代理人提出了：被告经济收入发生重大变化，无力按离婚协议支付原告抚养费；原告主张的抚养费完全超过了实际需要，且远远超过了被告的负担能力的情况；并提出原告母亲鹿某有共同抚养原告的能力及责任等意见，法院采纳了以上全部观点。成功为被告杨C降低了抚养费标准，并将支付方式变更为按月支付。
