法律知识
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
劳动合同应具备哪些内容?
文章来源: 互联网 作者:admin
劳动合同应具备哪些内容? 劳动合同应具备哪些内容?
劳动合同应当载明用人单位的名称、地址和劳动者的姓名、性别、年龄等基本情况,并具备以下条款:
(一)劳动合同期限;
(二)工作内容;
(三)劳动保护和劳动条件;
(四)劳动报酬;
(五)社会保险;
(六)劳动纪律;
(七)劳动合同的终止条件;
(八)违反劳动合同的责任。
劳动合同应具备哪些内容? 劳动合同应具备哪些内容?
相关法律知识
»
劳动合同应具备哪些内容?
»
劳动合同应该具备哪些条款?
»
与农民工签订的劳动合同中应明确哪些内容?
»
劳动合同必须具备哪些条款?
»
哪些情形下劳动者需要提前30日通知解除劳动合同?
»
哪些情形下用人单位提前30日通知可以解除劳动合同?
»
哪些情形下用人单位可以即时解除劳动合同?
»
哪些情形下劳动者可以即时解除劳动合同?
»
《劳动合同法》下用人单位有哪些风险
»
劳动合同终止的条件有哪些
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点