律师与用户的交流
特邀律师
一般不超过3年
用户
2012年5月～2014年3月在我公司上班，2016年4月劳动仲裁解除劳动合同关系，2018年5月收到住房公积金管理中心限期补交该员工2012年5月～2014年3月住房公积金1万元，请问该决定书合法吗？
特邀律师
判决书是合法的。不过应该是单位一半你个人承担一半，可是你与单位解除了劳动关系，那你自愿自己全交，如果不愿意，可以不交
用户
我们是公司方，遇到这种情况怎么处理？住房公积金管理中心的决定书超没超期限？
特邀律师
判决什么时间生效的
用户
2014年～2015年该员工与公司劳动仲裁和两次法院诉讼均未涉及住房公积金事宜，2018年5月收到住房公积金管理中心限期补交决定书。
特邀律师
那你公司在对方没申请执行，你公司可以不理会，对方如果申请，你公司就可以提起行政诉讼
没有更多数据了～
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