律师与用户的交流
特邀律师
你好！不影响
特邀律师
这是合法的
用户
好的，谢谢。想再请问仲裁期间是否会影响正常就业或者考编政审？仲裁大概要花多久？
用户
仲裁需要什么证据吗？如果不要走仲裁能否少交违约金呢？因为这学校扣了违约金以后还会克扣工资和绩效以及奖金，这样加起来是超过我们约定的违约金的。
用户
之前手机查过有一种说法，不知道是否可信的。说违约金赔是要陪，但不用直接三万赔，三万是三年服务时长的赔偿金，赔的是学校对我们的培训之类的。但是如果是工作一段时间后赔，那我们工作的这个时间应该减去，因为我用我的劳动抵消了这一部分的培训费用，赔的应该是剩下的合同期的违约金。
特邀律师
你好！要小心不一定是真的。
特邀律师
违约金条款不合法，属于无效的。
用户
那如何分辨这个条款是违法还是不违法呢？
特邀律师
劳动者违反服务期约定的，向用人单位支付违约金，违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。劳动者除了违反服务期或者竞业限制约定的，用人单位与劳动者不得约定劳动者支付违约金。
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