您好，我是孕妇，我想请假给领导发了消息但是没有回复，请问如果就此旷工会不会被辞退？
您好，我是孕妇，我想请假给领导发了消息但是没有回复，请问如果就此旷工会不会被辞退？
提问时间：2021-06-19
律师与用户的交流
特邀律师
有可能
用户
嗯 请问我该如何与公司沟通
特邀律师
你是请病假么
用户
是的
特邀律师
有医院假条或病例么
用户
没有假条 有病历 只能证明怀孕
特邀律师
请假必须有医院假条
特邀律师
例行检查，可以凭病例申请
特邀律师
但超出部分必须有假条
用户
所以不管病假事假公司有权不批的对吗
特邀律师
事假有权不批
特邀律师
病例必须是合理检查或者有医院假条
特邀律师
有假条的和合理检查必须批准
特邀律师
在么
用户
在 在想该怎么办 孕期受到公司为难 想请病假但是不批 旷工也许会被辞退 很被动
特邀律师
病例就必须有正规医院开的假条
用户
嗯我知道
特邀律师
只要你正常上班，单位就拿你没办法
特邀律师
单位也不能进行加班
特邀律师
更不能安排强体力劳动
没有更多数据了～
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