公司工作三个月不签劳动合同,并且不购买社保。面试时谈的是无责底薪2800加到面提成,大小周休息,一到
公司工作三个月不签劳动合同,并且不购买社保。面试时谈的是无责底薪2800加到面提成,大小周休息,一到三个月转正,早八晚六,人事岗位兼职前台接待和行政工作。提成是到一个人算一个人的提成,后面临时变卦说要到100人面试才开始算提成,单休还要求在休息期间完成工作。现在任然在职在考虑离职,处于试用期但已经上了三个月,为给予转正。期间与此公司负责人协商休息时间以及上班时间未果
提问时间:2022-07-04