2017年7月——2018年7月公司未缴纳社保公积金，也无签任何订劳动合同。2018年7月——至今有
2017年7月——2018年7月公司未缴纳社保公积金，也无签任何订劳动合同。2018年7月——至今有社保公积金及劳务派遣合同，并于19年底准备离职。请问之前1年未缴纳的社保怎么补偿？
提问时间：2021-12-19
律师与用户的交流
特邀律师
可以要求单位补交
用户
是不是有一条规定是满1年未缴纳社保能要求补偿11个月的双倍工资？
特邀律师
不是。是未签书面劳动合同，支付双倍工资
没有更多数据了～
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