2011年份应聘到白山市**建筑工程有限公司，职务技术员年薪8万元，2013年至2018年9月公司给

2011年份应聘到白山市**建筑工程有限公司，职务技术员年薪8万元，2013年至2018年9月公司给购买了社保。2017年至2018年购买了医保。2016年1月至2017年12月期间拖欠的工资由白山市劳动监察支队扣缴并支付了本人。但2018年1至6月份工资4万元没有支付。监察人员说你先拿大头的钱，剩余工资在走别的法律程序，2018年12月又去了劳动仲裁，提供了申请书及养老医疗保险相关证据，2019年2月开庭公司没有来人，仲裁说我和我同事，没有提供工资表和公司法人签署的欠薪书面资料。说我们证据不足，给我们劝退了，说以后有证据了在来。现在公司也找不到了，老板电话也不接。请问我们这种情况应该怎么办？