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我是五月七号入职****信息科技有限公司的,面试时意外发现人事是之前的同事,她说因为我之前有这方面经

我是五月七号入职****信息科技有限公司的,面试时意外发现人事是之前的同事,她说因为我之前有这方面经验,所以薪资按老员工的算,无责底薪2800加业绩,月休四天。工作十几天后发现薪资待遇和面试不一样,所以依据合同提前半个月打离职报告的程序走,提出半个月后离职!结果上打离职报告后上了一天班被辞退,走的时候我问了工资说给我按2800算,结果到了发工资的时候给我按2500算的且没给我算业绩,我打电话询问时态度极其恶劣,实在是咽不下这口窝囊气,所以不知该怎么办?想去劳动监察大队投诉,不知他们是否会受理?备注:该公司以招聘美团、饿了么送餐员为名义变相让应聘者在指定车行分期购买电动车或者全款买电动车
提问时间:2021-09-09
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可以找劳动部门解决问题的!
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我想问一下变相卖车违法吗
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不合法!
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