员工不能胜任工作又不同意转岗的，公司解除劳动合同且不赔偿金违法吗？
员工不能胜任工作又不同意转岗的，公司解除劳动合同且不赔偿金违法吗？
提问时间：2022-03-22
律师与用户的交流
特邀律师
你好！应当给经济补偿金
用户
这样员工不是合法的耍无赖嘛，调岗也不同意，那就是公司当个大爷养着呗
特邀律师
可以依法处理
特邀律师
不必担心
特邀律师
具体情况可以点击头像查看联系信息
没有更多数据了～
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