我之前在一家机构做晚托老师，试用期两个月未交五险一金，说转正后交，但没等到转正机构倒了，听说正规单位
我之前在一家机构做晚托老师，试用期两个月未交五险一金，说转正后交，但没等到转正机构倒了，听说正规单位试用期也要交的，不交也会补交，虽然工资结清了，但不交金，说是试用期，签了试用期合同，不算入职，这样可以吗？请解答，谢谢
提问时间：2022-03-04
律师与用户的交流
特邀律师
不可以,试用期也要签订试用期合同的或是劳动合同明确约定试用期,入职后的第二个月起必须缴纳社保,您可以要求经济赔偿金一个月
用户
试用期确实签了试用期合同，但正好到期了他们就关门了，没能缴纳社保也不给补
特邀律师
可以申请劳动仲裁
没有更多数据了～
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