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劳动纠纷
是这样的,我是2018.1.9入职一家财务代账公司从事电销的工作,底薪1800加300的补贴,公司2
是这样的,我是2018.1.9入职一家财务代账公司从事电销的工作,底薪1800加300的补贴,公司2.2号宣布提前放年假,说放假期间除了国家节假日是没有底薪的,现在2.23号又正式上班营业,现在我想辞职,不知道我的工作期有没有满一个月???领导说不满一个月的辞职是要扣7天工资的,还要提前30天写辞职报告,当初面试没有说试用期,也没有签任何的手续,期间2.13号发完1月份的工资,我想问我现在辞职的话2月份的工资公司有权扣除吗?(2月份有7天是国家节假日是有工资的,2月我也做了一单业务)。
提问时间:2021-08-13
律师与用户的交流
特邀律师
你好,你可以向劳动监察大队投诉,直接拨打电话12333。
用户
没有任何手续,公司提前放假的,那我现在要辞职是满一个月还是未满一个月?
特邀律师
不需要满一个月都需要提前30天辞职。
没有更多数据了~
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