公司文件写出自离职之日起本月与上月只发基本工资，不发绩效补贴，是否有效，构成违法
公司文件写出自离职之日起本月与上月只发基本工资，不发绩效补贴，是否有效，构成违法
提问时间：2022-07-01
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工资需要足额发
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