您好，我之前在一家培训机构上班，今年因为打算考编制，所以年前就申请辞职，由于人员紧缺，领导说让我先请

您好，我之前在一家培训机构上班，今年因为打算考编制，所以年前就申请辞职，由于人员紧缺，领导说让我先请长假，如果考上了再离职，没考上接着回去上班一月份因为疫情的原因，没办法上下线课，所以机构开始让我们上网课，但是工资只按出勤的天数算，其他不出勤的时间发放补助但是补助必须是疫情结束后复工每三个月发放一个月的补助机构是3月2号复工的，按理说应该6月2号发放一月份的补助，因为我考上编制了，所以今天提出了辞职机构以我这段时间没去上班为由，说没有办法发放我一月份的补助，但是我一月份是上了班的我想问一下，他这样的做法合理吗，我有权要回我一月份的补助吗如果他坚持不发放补助我该怎么办呢