您好，我于17年进去其公司，期间约定五险一金，工资年发，工作三年，没有签劳动合同，于19年6月离职，
您好，我于17年进去其公司，期间约定五险一金，工资年发，工作三年，没有签劳动合同，于19年6月离职，离职时工资没有给清，现在任然有半年工资没给，其公司以我给他们造成了损失，以我没有履行约定，不给工资，多次索要无果，现在我要怎么办，劳动仲裁的效果怎么样，能不能要到工资，
提问时间：2022-01-02
律师与用户的交流
特邀律师
单位说法不合法。你尽快去劳动局投诉或者申请劳动仲裁吧。劳动争议案件时效是1年。不要错过了。尽快吧
用户
劳动仲裁后，是否一定可以拿到工资，如果对方不给，是不要起诉处理，欠的工资，有没有补偿之类的，
特邀律师
对仲裁不服的可以起诉。
特邀律师
没有补偿
没有更多数据了～
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