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上个月应聘了一家餐饮店,进去的时候是说底薪4000月休三天,然后说嗯,有两个班,到时候可以调,现在干了一个半月之后来一句,你当时应聘的是晚班没有调班。当时说的底薪4000现在又变成了3600然后说是加全勤奖绩效奖才有这么多闲当时说的底薪4000现在又变成了3600然后说是加全勤奖绩效奖才有4000然后现在还说要干嘛,三个月之后才能提离职的事情之前说好的,15号发工资,现在又拖到了20号,然后还说,一个月要拉二十桌客人,没有拉到的,还要被扣钱。然后说提前不干了,没有工资。现在应该怎么办?进去的时候合同什么都没有。
提问时间:2021-12-04
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当然可以的
没有更多数据了~

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